工伤九级伤残赔偿标准应该是怎样赔偿
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工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病,经认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利。赔偿项目包含:医疗费、误工费、护理费、交通费住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费等。
工伤致残等级达到九级的,根据上海市的相关规定,工伤人员可以领取一次性伤残补助金9个月本人工资,如果劳动合同期限届满或劳动者辞职的,还可以获得付一次性工伤医疗补助金一次性伤残就业补助金分别为9个月上年度全市职工月平均工资。
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工伤十级伤残赔偿标准应该怎样赔偿
工伤十级伤残赔偿标准:医疗费、住院伙食补助费、伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支
2020.01.29 231 -
九级工伤伤残赔偿标准是怎样的
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2020.03.27 152
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九级工伤赔偿标准九级伤残赔偿标准是怎样的
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2022-03-26 15,340 -
九级工伤伤残赔偿金标准九级伤残应该赔偿多少
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2022-03-29 15,340 -
九级工伤赔偿标准工伤九级伤残怎样赔偿
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2022-05-07 15,340 -
工伤九级伤残赔偿标准2019工伤九级赔偿标准是怎样的
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2022-03-22 15,340
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工伤八级伤残赔偿标准
八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,赔付标准为11个月的工资; 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的,由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金,标准为15个月的工资; 3、医疗补助金,由
9,504 2022.04.17 -
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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
根据有关法律法规的规定,九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中,工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目,这项
1,656 2022.04.17 -
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九级工伤赔偿
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6,777 2022.04.15