您的位置:法师兄 > 精选问答 > 公司不让补缴社保违法吗?

公司不让补缴社保违法吗?

2022-06-16 11:20

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2022-06-16回复

实际中,由于劳动者在单位上班多年,一直没有签订劳动合同,也没有缴纳社会保险。等到劳动者离职时,要求支付双倍工资加上补偿社保的话,就是很大一笔数目,因此,就有单位会以员工离职后社保不归他们管,而拒绝补缴社保。这当然是违规的,劳动者们千万要认清这一点,但对其有纠纷,可以及时去申请劳动仲裁等劳动部门介入的方式解决,要都没法解决的,建议就是及时向法院起诉,因为涉及的数额较大,还建议有需要的可以找个律师进行处理。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

法律赋予劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,如果不支付经济补偿金的话还应当支付两倍于经济补偿金的赔偿金。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

依法依规办理补缴手续,才能按照政策规定享受相应的社保待遇。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。

律师普法更多>>
  • 2020社保不让补缴了吗
    2020社保不让补缴了吗

    社保补缴分三种情况,第一种情况补缴三个月的社保,属于正常补缴,只要在第一次缴纳社保时进行申报即可。第二种补缴三个月以上社保,需要企业提供相应的工资表、企业相应往来账目等相关一系列资料。第三种员工向劳动仲裁或法院,要求企业补缴未为员工缴纳的社

    2022.04.12 2,339
  • 2021社保不让补缴了吗
    2021社保不让补缴了吗

    社保补缴分三种情况,第一种情况补缴三个月的社保,属于正常补缴,只要在第一次缴纳社保时进行申报即可。第二种补缴三个月以上社保,需要企业提供相应的工资表、企业相应往来账目等相关一系列资料。第三种员工向劳动仲裁或法院,要求企业补缴未为员工缴纳的社

    2022.04.12 1,434
  • 2022社保不让补缴了吗
    2022社保不让补缴了吗

    社保补缴分三种情况, 第一种情况补缴三个月的社保,属于正常补缴,只要在第一次缴纳社保时进行申报即可。 第二种补缴三个月以上社保,需要企业提供相应的工资表、企业相应往来账目等相关一系列资料。 第三种员工向劳动仲裁或法院,要求企业补缴未为员工缴

    2022.04.17 738
专业问答更多>>
  • 公司不给补缴社保违法吗

    实际中,由于劳动者在单位上班多年,一直没有签订劳动合同,也没有缴纳社会保险。等到劳动者离职时,要求支付双倍工资加上补偿社保的话,就是很大一笔数目,因此,就有单位会以员工离职后社保不归他们管,而拒绝补缴

    2022-03-21 15,340
  • 公司不缴社保违法吗

    公司不买社保违法吗?公司如果不买社保怎么办呢?根据我国《社会保险费申报缴纳管理规定》,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。详情有关公司不买社保的内容 公司

    2022-04-16 15,340
  • 公司让员工代缴社保违法吗

    不违法。因为根据国家法律规定,与公司签订劳动合同,必须为员工缴纳社保。公司委托第三方劳务公司缴纳社保是公司和其之间的协议,只要给员工缴纳社保就不算违法,只不过将保险业务外包而已。我国《社会保险费征缴暂

    2022-02-10 15,340
  • 公司不让补缴社保怎么办?

    劳动者要求用人单位补缴社会保险,用人单位不补缴的,可以申请劳动仲裁。 劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关

    2022-04-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 社保代缴公司合法吗 01:08
    社保代缴公司合法吗

    代缴社保的公司并不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户,进行社保缴费的行为。并不

    11,999 2022.04.17
  • 社保补缴12万合算吗 00:47
    社保补缴12万合算吗

    社保补缴12万合算。社保补缴12万,在退休后能领取的养老金是不止12万的,对于60岁以后享受待遇是有利的,所以即使一次性补缴的数额达12万,也是有利的,毕竟物价与经济水平都在提升。而基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资

    6,737 2022.04.17
  • 公司不发高温补贴算违法吗 00:54
    公司不发高温补贴算违法吗

    公司不发高温补贴的,属于违法行为。法律明确规定,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。因此,公司在高温的天气安排劳动者进行工作,

    3,542 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?