不交社保的公司能不能制散
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可以的，社保可以断断续续的缴纳。但不建议社保断断续续的交，但是如果迫不得已出现断交社保现象也没关系。只要你退休之前缴费年限累计满十五年，并不影响退休。这个年限是累计的。但是这是最低限度，交得越长的话最后退休金越多。
用人单位未给你缴纳社保这样的做法是违法的，即使每个月发补偿但还是不可以的，建议你可以：1、与单位领导协商，要求补缴社保；2、到当地劳动监察大队反映情况；3、向社保局投诉，要求社保部门督促单位补缴；4、要求解除劳动合同并获得经济补偿金；5、有其他损失的，要求用人单位赔偿。
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公司50岁的人能不能交社保公司员工过50周岁男性还可以帮忙交社保，女性员工不行。女性法定退休年龄是50周岁，劳动合同关系不是正常建立的，用人单位不能够直接给50岁的员工提供社保待遇的。
2020.12.23 655 -
公司多交了社保能不能退可以退。 一、缴费单位办理多缴社会保险费退费业务缴费单位向合肥市社会保险征缴中心提出办理退费的书面申请，同时提供以下资料。单位退费申请；造成重复缴费或多缴费的相关的业务凭据；重复缴费或多缴费的有关财务缴费资料；其他需要的材料等。经审核可以退
2020.11.17 1,600 -
公司制度下社保失误能不能退公司失误多缴纳的社保是能退的。公司可以向社保经办机构提出申请，要求查询本公司的缴费情况并且申请退回多缴的部分；而社保经办机构在查证属实后，会及时退还给公司。
2020.02.25 198
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公司交社保能不能退
建议由企业户头缴纳改为以个人身份缴纳，缴纳的社会保险费会减少40%。 不提倡退保。 原创，请在百忙中看看： 一、社会保险的退保： 1.农业户口的可以退保（持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理）。 2
2022-03-27 15,340 -
不交社保的公司如何解散
劳动者辞职的，需要依照法律规定辞职，并做好交接工作，如果给公司造成损失的，公司可以主张赔偿。因为你未对不购买社会保险主张权利而自动辞职的，无法通过法律程序主张经济补偿，但可以向当地社保局投诉公司未购买
2022-03-21 15,340 -
不交社保的公司如何解散?
劳动者辞职的，需要依照法律规定辞职，并做好交接工作，如果给公司造成损失的，公司可以主张赔偿。因为你未对不购买社会保险主张权利而自动辞职的，无法通过法律程序主张经济补偿，但可以向当地社保局投诉公司未购买
2022-05-02 15,340 -
怎么解散公司不交社保
劳动者辞职的，需要依照法律规定辞职，并做好交接工作，如果给公司造成损失的，公司可以主张赔偿。因为你未对不购买社会保险主张权利而自动辞职的，无法通过法律程序主张经济补偿，但可以向当地社保局投诉公司未购买
2022-04-28 15,340
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01:08
社保不停公积金能取吗社保不停公积金能取。只要满足以下条件，就可以提取公积金：1、购买、建造、翻建、大修自住住房的；2、离休、退休的；3、完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；4、出境定居的；5、偿还购房贷款本息的；6、房租超出家庭工资收入的规定比例的。由上
7,206 2022.05.11 -
01:12
辞职后举报公司不交社保辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利，一旦员工在工作中受伤之后，可能就因为没有社保，就会影响工伤认定，甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的，可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可以向社会保险经办
40,550 2022.04.12 -
01:18
公司不签合同不交社保怎么赔偿用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以单方面解除劳动合同，并可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
3,544 2022.04.17
