如何理解劳动合同补充协议的效力？
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合法订立的补充协议是有效的。当补充合同的约定与主合同的约定发生矛盾时，应该以时间在后的约定条款为准执行，补充合同的效力优于主合同的效力。时间在后的约定，实际上是对主合同的原约定的重新修订变更，应当按照补充协议的规定执行。
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补充协议的效力如何补充协议的效力与原合同并无二致，两者具备相同的法律效力，特殊情况补充协议比原合同更具说明性以及说服力。当补充协议与原合同发生矛盾或者冲突时，一般按照签约时间在后所约定的合同内容或者合同条款为执行准则。
2021.04.12 147 -
补充协议与原合同效力如何补充协议与原合同效力对比：补充协议是对原合同内容的补充；补充协议条款与原合同不一致或发生冲突的，一般应当以补充协议为准，除非有特殊情形。合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，
2021.01.14 251 -
补充协议效力如何补充协议是否有效,属于什么性质,要根据协议的实际情况确定.一般补充协议是对基础协议未尽事宜的明确、细化.也有可能是对部分合同内容作修改、增加、删减的约定，与原合同具有同等法律效力。从实际约束力来看,补充协议对合同双方约束力是优于原合同的，因
2021.01.20 166
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合同解除补充协议效力是如何的？
主合同与补充协议一般不会同时产生，会有时间差，主合同成立时间在前，补充合同成立时间在后，这是补充合同产生的时间规律。 补充协议是主合同的从属合同，补充合同依附于主合同而成立，没有主合同，就不会产生补充
2022-07-31 15,340 -
合同补充协议的效力如何
合同补充协议的效力优先于主合同的效力，因为补充协议在主合同之后成立，如果与主合同内容发生冲突，应当以在后约定的条款为准，但是当事人另有约定的，从其约定。根据《民法典》第五百一十条规定，合同生效后，当事
2022-05-12 15,340 -
合同补充协议的效力如何？
合同补充协议的效力优先于主合同的效力，因为补充协议在主合同之后成立，如果与主合同内容发生冲突，应当以在后约定的条款为准，但是当事人另有约定的，从其约定。根据《民法典》第五百一十条规定，合同生效后，当事
2022-07-11 15,340 -
《劳动合同》的补充协议如何取得法律效力？
在双方自愿且符合劳动法要求前提下，签订的补充协议，与劳动合同享有同等法律效力。也就是说，一旦双方签字认同，如果出现违约情况，另一方都可以用此为依据，向劳动监管部门申诉维权。严格而言，合同补充协议是对原
2022-03-26 15,340
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00:55
合同补充协议有没有法律效力基于双方真实意思表示而订立的补充协议，符合合同的生效要件，当然具有法律效力。这时候只要双方当事人达成了补充协议，补充协议就会对双方当事人发生法律效力。补充协议是指在主合同履行过程中，双方当事人对主合同进行补充或者变更，从而达成的协议。根据我
738 2022.04.17 -
01:16
主合同无效补充协议有效么主合同作为决定补充协议产生的合同，一旦被认定无效，一般来说，补充协议也不会发生法律效力。但是存在例外的情况：1、如果双方已经实际履行了主合同，也就是履行了合同的主债务，这时候视作主合同已经完成。就算主合同事后被确认为无效，补充协议也因为双方
2,406 2022.04.17 -
01:15
解出劳动合同如何补解除劳动合同补办如下： 1、解除劳动合同书丢失的，应当由申请人给原用人单位写出书面申请，请求补发解除劳动合同证明； 2、单位拒绝办理，以该理由向当地劳动仲裁机构申诉； 3、补办完成，劳动仲裁的裁决书，即是解除劳动合同证明。 用人单位与劳动者
441 2023.06.12
