损害赔偿劳动者的误工费怎么计算?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
误工费赔偿金额的计算,其计算公式可以表述为:误工费赔偿金额等于误工收入(天/月/年)乘误工时间。误工时间分为非持续性和持续性。非持续性根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
关于人身伤害赔偿中误工费金额判定的方法:要根据受害人的误工时间和收入状况确定;误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定,受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。
-
法院对伤者的误工费赔偿中的误工费怎么计算
若受医疗损害的受害人有固定收入的,对其所赔偿的误工费应当按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算
2020.08.10 186 -
人身损害赔偿中的误工费怎么算
人身损害赔偿中的误工费赔偿主要要看受偿人是否有稳定的工作和收入,若是受偿人本身就具备稳定的收入,则其误工费的计算为受偿人在遭到损害过后所减少的收入,也就是受偿人损害前的工资收入减去损害之后的收入所得。若是受偿人没有稳定的工作来源,则计算其损
2021.04.27 471 -
人身损害赔偿中的误工费怎么算?
计算人身损害赔偿中的误工费的办法:受害人有固定收入的,按照其实际减少的收入来计算;无固定收入的,按照其近三年的平均收入来计算;如果受害人不能举证证明其近三年的平均收入状况的,则可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算
2021.03.04 194
-
损害赔偿误工费的计算
人身损害赔偿中,受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。 受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一
2022-04-04 15,340 -
人身损害赔偿的误工费怎么计算
计算方法: 1、有固定收入的:误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间注:对有固定收入的,应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起,则是执行的问题。 2、无固定收入的:
2022-02-13 15,340 -
人身损害的赔偿误工费怎么计算
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。错误的工作时间根据受害者接受治疗的医疗机构发行的证明书确定。受害者因残疾继续错误的情况下,错误的时间可以计算到剩馀日期的前一天。受害人有固定收入的,误工费按照
2021-11-14 15,340 -
人身损害赔偿的误工费怎么计算?
1、受害人有固定收入的 误工费赔偿金额=受害人工资(元天)x误工时间(天) 2、受害人无固定收入的,根据其能否举证证明其最近三年的平均收入状况,区分处理。 (1)能证明的:误工费赔偿金额=受害人最近三
2022-05-24 15,340
-
01:21
交通事故赔偿的误工费该怎么计算交通事故中赔偿对的误工费计算标准为: 1、误工费赔偿金额=误工收入乘以误工时间。其中,误工收入根据受害人工作情况,可以按照天数、月份或年计算。有固定收入的要确定因误工而减少的收入;没有固定收入的,要确定其收入以及因误工而减少的收入。其收入可
2,428 2022.04.17 -
01:01
工伤营养费误工费赔偿怎么算工伤住院营养费的赔偿,参照伙食补助费标准计算,大概每人每天50元,再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严
3,188 2022.04.15 -
00:53
工伤的误工费怎么赔偿根据《工伤保险条例》的规定,工伤误工费赔偿即原工资福利待遇,由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。对有固定收入的受害人,单位应当按照其实际减少的损失计算误工费
2,088 2022.04.17