公司欠款不还怎么办怎么维护自己的权益
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
如果单位不依法为员工办理社保,员工可以到当地劳动局去举报,也可以向当地的劳动保障监察部门投诉或到劳动争议仲裁机构申请仲裁,要求用人单位补缴社保。
如果是公司无过错辞退劳动者,需要支付劳动者经济补偿金,如果是公司违法辞退劳动者的; 应当按照经济补偿金的两倍支付赔偿金,如果是因为劳动者过错而辞退劳动者,则不需要赔偿或补偿。 辞退员工的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 如果用人单位不支付赔偿金或者补偿金的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
-
-
辞退公司怎样维护自己的权益
如果是被公司违法辞退的,公司应当按照经济补偿的两倍支付赔偿金,如果是合法辞退的,应当支付经济补偿金,如果是因为劳动者的原因被辞退的,用人单位无需支付赔偿金或者补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
2020.03.04 145 -
工资被拖欠怎么维护自己的权益
如果工资被拖欠了,可以向劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。
2020.01.06 187
-
公司不交社保怎么维护自己的权益?
如果单位不依法为员工办理社保,员工可以到当地劳动局去举报,也可以向当地的劳动保障监察部门投诉或到劳动争议仲裁机构申请仲裁,要求用人单位补缴社保。
2023-01-26 15,340 -
公司拖欠工资还能呆吗?怎么维护自己的权益?
去单位所在区的区政府下的人力与社会资源保障局下的劳动监察大队吧,他们会给单位发个函然后处理这个事,单位不配合的他们可以罚款。
2022-07-28 15,340 -
被公司辞退怎么维护自己的权益
1、员工要明确,如果是公司要辞退员工,那么就要让公司出一份辞退员工的声明。 2、公司辞退员工后,员工可向公司索取经济补偿。用人单位应该向劳动者支付经济补偿,如果公司是通过和劳动者协商的方式并且和劳动者
2022-11-04 15,340 -
老公,还怎样维护自己的权益
沟通沟通,看能否挽回婚姻。不行,再考虑离婚。
2022-10-28 15,340
-
01:01
如何维护自己的合法权益维护自己的合法权益,可以协商解决,可以到法院起诉,可以向公安机关报案,可以进行刑事自诉。要维护自己的合法权益,主要是看自己的什么权益受到了侵犯。一般的生活中,民事权益会受到侵犯,也比较常见。当事人如果在协商不能解决的情况下,可以到法院提起民
5,175 2022.04.17 -
01:12
公司欠债不还怎么办公司欠债到期不还,债权人可以采用协商签订还款协议的方法追回欠债。如果协商不能解决问题,可以进行诉前财产保全和进行民事诉讼。诉讼判决生效以后可以再申请法院强制执行。企业欠款不还的解决方式:1、协商解决;2、经由中间人调解解决;3、申请仲裁解决
1,452 2022.04.17 -
01:05
公司拖欠工资怎么维权讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率,建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以
2,359 2022.04.17