劳动能力鉴定如何做？具体应该看哪些法规？
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劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，可以自行申请。时效是在受伤后1年内申请工伤认定。劳动能力鉴定相关法规：《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十四条省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。第二十六条申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
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劳动能力是在设区的市级劳动能力鉴定委员会鉴定的。如果工伤职工经经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，就可以去申请劳动能力鉴定，提交工伤认定决定书、医疗诊断证明等材料。
可以根据鉴定情况，选择以下程序：将申请书及报送材料分类、分科整理、登记；通知用人单位和被鉴定人有关鉴定事宜，并组织协调鉴定工作；指定劳动鉴定医院、聘用劳动鉴定专家组成技术鉴定组
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劳动能力鉴定具体分为哪几级劳动能力鉴定等级分为十个等级，其中最重的为一级，最轻的为十级。 劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后，劳动鉴定机构根据国家鉴定标准；运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。
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具体如何鉴定劳动能力
1、鉴定劳动能力的办法：在职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力时，去向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，由其在六十日内作出鉴定结论；在有必要时，还可以延长三十日。 2、法律依据《工伤保险
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劳动能力应该如何鉴定
(一)工伤职工经治疗伤情相对稳定后，存在残疾，影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。非因工伤残或因病丧失劳动能力职工可进行劳动能力鉴定。 (二)劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或其直系亲属向市劳动能力
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劳动能力鉴定怎么做，劳动能力鉴定相关法规有哪些
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，可以自行申请。时效是在受伤后1年内申请工伤认定。 劳动能力鉴定相关法规
2022-03-06 15,340 -
具体如何进行劳动能力鉴定
1、当事人要进行劳动能力鉴定的，需要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，递交申请书、医疗诊断书等材料，等待其受理后，依法组织专家提出鉴定意见，之后则根据该意见作出鉴定结论。 2、法律依据《工伤保险
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