工资4000应交多少保险
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举个例子，为了计算方便，以工资为4000元/每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：4000*2%=80元，单位4000*8%=320元； 养老保险：4000*8%=320元，单位4000*20%=800元； 失业保险：4000*1%=40元，单位4000*2%=40元； 工伤保险：个人无，单位4000*1%=40元 生育保险：个人无，单位4000*1%=40元 公积金：4000*3.5%=140元，4000*3.5%=140元。 因此个人总计为：580元，单位总计为：1420元。 计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的。
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工资4000五险交400元。按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。工资是4000元，那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。五险一金中只有公积金和养老保险、医疗保险和失业保险需要个人交部分，公积金一般是12%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%，养老保险是8%。
社保缴费占工资比例第一。医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%；企业给个人补缴社保的流程：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
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4000工资要交多少五险按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。如果单位按规定缴纳公积金，公积金总额为400元，单位个人各负担50%，就是200元。你五险一金扣费600元。养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险:单
2020.05.16 997 -
4000工资应该扣多少社保通常情况下，职工需要缴纳的保险金额和基本工资的多少是有很大关系的，工资多的话需要缴纳的社会保险一般也会多，相应工资低需要缴纳的社会保险也比较低。一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳，就应缴纳800元，假设单位按照36
2020.10.09 437 -
平均工资4000社保交多少一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元，假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工
2020.09.24 368
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工资4000需要交纳多少保险
举个例子，为了计算方便，以工资为4000元/每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：4000*2%=80元，单位4000*8%=320元； 养老保险：4000*8%=320元，单位4000*20%=
2022-04-04 15,340 -
月工资4000要交多少工伤保险
若缴费基数按4000元算，测算如下： 项目缴费基数缴费比例承担费用 养老4000.008.00%320.00 医疗4000.002.00%80.00 小计400.00 《社会保险法》对基本养老保险、基
2022-08-11 15,340 -
工资4000应该交多少。
什么是交多少社保是指五险个人承担部分扣费金额还是你的实际参保基数
2022-10-29 15,340 -
4000元工资应交多少税?
4000现在不需要纳税。根据国家个人所得税快速计算扣除表，应纳税额＝应纳税所得额Ｘ适用税率－快速计算扣除。因此，个人所得税＝（4000－3500）＊0．03＝15元。2018年10月，如果扣除费用即将
2021-12-10 15,340
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工伤意外保险多少钱工伤意外险赔偿标准：按照等级进行划分共分为一到十级。由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。由工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算赔偿。工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算
2,040 2022.04.17 -
00:54
养老保险个人交多少钱养老保险个人要交多少钱，应当根据参保方式进行确定。当事人通过用人单位参加职工基本养老保险的，缴纳的费用应当根据当事人的工资进行确定；当事人直接去社会保险经办机构办理养老保险登记，由本人亲自缴纳基本养老保险费的，应当根据参保的档次确定缴纳的费
2,589 2022.06.22 -
01:09
职工医保交多少年职工基本医疗保险的缴费年限，一般是分男职工和女职工的。男职工需要缴满30年，而女职工需要缴满25年。退休时男性缴费年限累计不满30年，女性缴费年限累计不满25年，用人单位和职工个人，按规定一次性补足医疗保险费的，可认定为缴费年限届满。职工应
23,350 2022.05.11
