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集体罢工造成后果有哪些用人单位会解除劳动合同，给用人单位造成损失的，承担相应的赔偿责任。集体罢工扩大化，给用人单位造成损失的，用人单位可以申请劳动仲裁，要求劳动者进行相应的赔偿责任的。
2020.10.07 994 -
员工集体罢工被开除需要赔偿吗员工集体罢工，严重违反用人单位规章制度的，单位有权解除劳动合同，且无需支付经济补偿。 劳动者维权应当采用法律规定的渠道，如协商、调解、劳动监察投诉、申请劳动仲裁、法院起诉等。 单方采取组织罢工、扰乱生产、或者其他不当方式维权的，不但会给用人
2020.10.10 270 -
村民侵占集体财产是否违法是违法的。村民或者村委会成员对村集体利益进行侵占的，属于违法犯罪的行为，村集体所有的资产由集体经济组织或者村委员代表集体行使所有权，因此村委会有权代表村集体向人民法院提起诉讼。
2020.07.24 877
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员工罢工是否违反劳动法
罢工在我国比较特殊，不像国外发达国家那样有专门的法律法规来规范，我国宪法里目前没有规定劳动者有罢工的自由，因此，罢工如果给单位造成严重经济损失，进而对社会产生影响，将有可能受到处罚，但单从你描述的情况
2022-02-03 15,340 -
员工集体罢工被开除，老板会赔偿吗
员工集体罢工被开除属于严重违反用人单位的规章制度被开除，是不需要进行赔偿的。单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。单位解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者。
2021-08-15 15,340 -
占用集体林地建坟是否违法
无论占用集体林地，还是个人使用的林地，私自占用林地建坟属违法行为！1：《殡葬管理条例》第十条禁止在耕地、林地、城市公园、风景名胜区、文物保护区、水库及河流堤坝附近和水源保护区等建造坟墓n2：《森林法》
2022-03-09 15,340 -
在非法集资公司工作是否违法
关于员工是否承担责任，要看在公司实施合同诈骗和非法集资行为过程中，员工是否知情、是否协助老板实施相应的违法犯罪行为。对于公司实施的非法集资行为，应当由公司及相应的法定代表人、直接责任人承担民事和刑事责
2021-09-28 15,340
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公司要求体检自费是否违法公司要求体检自费是违法。用人单位通知求职者已经入职并要求体检的，体检费用由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了，再行要求求职者进行体检的，该体检按用人单位特定要求参加的，那么该体检的行为也是招聘活动的一部分，体检费就是招聘费用的一部分
10,348 2022.05.11 -
01:16
集资建房是违法的吗集资建房不违法。集资房指的是国家行政机关或者单位通过归集资金的方式建设的房屋。集资房的筹建资金一般由政府、单位、职工三方面共同承担。职工个人可按房价的全额或者部分出资。集资房在建材供应、税费等方面，政府都会给予部分减免政策。 集资房的权属按
1,445 2022.04.15 -
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农村集体所有财产的集体决策权是什么农村集体所有财产的集体决策权主要是指农村集体组织对村集体所有的土地、房屋等不动产，也包括资金、设备、农产品、生产资料等动产、以及集体企业所属的有形和无形资产所有享有集体处分的权利。因村集体财产的占有、使用、收益、处分应有全体所有权人共同决定
1,625 2022.04.17
