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辞职后不解除劳动合同有什么后果
辞职不解除劳动合同的后果: 1、若进了下一份工作,其社保需要由下一个单位负责; 2、未解除劳动合同,下一个单位可能不会与之签署新的劳动合同,对未来事业有影响。
2020.02.15 122 -
辞职不退休的后果是什么
辞职不退休的后果是各方面的手续都不能正常办理。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位在解除或者终止劳动合同时,应当出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方的约定办理工作交
2022.04.16 1,957 -
保安不辞职有什么后果
不辞职直接走人属于离职手续中的自动离职,简称自离。自离是违法的,劳动者要承担相关法律责任。 1、如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离,用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用、培训费用;如果你是正式员工自离给公司造成经济损失,用人单位可以要求你
2020.09.16 368
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劳动者不按规定辞职的后果是什么, 劳动者提前离职需要注意哪些问题
劳动者不按规定辞职,可能面临扣发工资或赔偿的风险。根据《劳动合同法》第三十七条规定:”劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-02-27 15,340 -
离职后不辞职直接走人会有什么后果
劳动者不办理离职手续直接走,劳动者违反本法规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。劳动者自离,劳动者没有解除劳动合同证明可能没有办法办理社保转移等事宜,需要劳动者回原用人单位办理离职
2022-03-29 15,340 -
不辞职走人的后果有什么
不辞职就走人的,可能会有以下几种后果: 一、因未正常离职,导致没有办理退工手续(档案和社会保险关系转移手续),导致以后录用单位不能办理用工手续和缴纳社保。 二、如果是用人单位未按照劳动合同约定
2021-08-22 15,340 -
不辞职走人有什么后果?
根据《关于职工擅自离职按自动离职处理发生争议处理范围的复函》(劳办字〔1992〕45号),《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》(劳办发〔[1] 1994〕48号),《关于计算连续旷工时间问题的复函
2022-04-18 15,340
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公职人员辞职后社保怎么办
公职人员辞职后,社保的处理方式如下:公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后,辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限,可视同缴费年限,并与实际缴费年限合并计算。因此公务员辞职就业后,可由所在企业办理社会基本养老保险登记,然
10,311 2022.05.11 -
01:16
辞退和辞职有什么区别
员工主动离职和单位辞退的区别如下:员工主动离职可能有两种情况:一种是因为个人原因辞职,另一种是被迫辞职。个人原因辞职的,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,不需要任何理由,也不要用人单位同意,但此时用人单位是不需要支付经济补偿金的。
2,899 2022.04.17 -
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辞职和辞退有什么区别
辞职和辞退,一般有以下的三个区别,具体如下: 1、概念不同:辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施; 2、行为主体不同:
8,326 2022.05.11