辞职被辞退只交2个月社保怎么办？
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社保交了两个月，是不可以退的，一旦缴费，除非你移民、死亡（由亲属办）才能退，到了退休年龄才能给你办理退费手续（就个人账户部分及利息）。尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。
辞职的同时找用人单位办理《解除或者终止劳动关系证明》，然后办理社会保险关系转移。如果未找到新单位接收社会保险关系，可以先选择个人缴费，等入职新单位后进行社会保险关系转移。《劳动合同法》第50条用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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2号辞职当月社保交吗？1号辞职当月社保一般情形下用人单位是不缴纳的。劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2020.10.25 984 -
刚交一个月社保辞职了怎么办辞职的同时找用人单位办理《解除或者终止劳动关系证明》，然后办理社会保险关系转移。如果未找到新单位接收社会保险关系，可以先选择个人缴费，等入职新单位后进行社会保险关系转移。
2020.12.30 1,029 -
入职两个月被辞退怎么办？入职两个月被辞退，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；属于违法解除劳动合同的，用人单位应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金；属于其他情形的，用人单位不需要赔偿。
2020.03.22 626
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辞职被辞退只交了2个月社保
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及加班期间的工资和为其补缴其社保。用人单位与劳动者解除劳动合同，应当依法进行，违法解除的，劳动者首先可以要求继续履行劳动合同，不要求继续履行劳
2022-04-21 15,340 -
辞职三个月后被辞退怎么办
1、有书面劳动合同的，按照劳动合同上约定的“试用期三个月履行，过了三个月之后虽然公司没有为你办理转正手续，也可以认为你已经转正，各种待遇应当按照转正员工的待遇执行。公司欲辞退的你，你可以要求继续履行合
2022-03-24 15,340 -
社保交九个月辞职了怎么办
未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。到达退休年龄但缴费年限累计不满15年的人员，不发给基础养老金；个人账户储存
2022-03-19 15,340 -
社保交了三个月辞职怎么办
提出要求30天满就可以走人了,无须批准的.现不知你是怎样让你老板损失的,无法回答. 对你补充问题的答复:关键不知你在单位已工作多长时间，没签合同可以最多要求公司给多给你付十一个月的工资。如单位未给你办
2022-03-17 15,340
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01:16
辞职了,社保怎么办根据法律的规定，用人单位应当在解除或终止劳动合同后15日内为劳动者办理社会保险关系转移。社保转移是指的对于参保人员跨统筹区域流动就业的转移养老保险关系的这一个过程。因此离职后的社保是可以办理转移，转出和退保的。办理企业职工养老保险关系的转移
4,636 2022.05.11 -
00:54
社保交了十年辞职了怎么办社保交了十年辞职的，可以选择让新单位继续购买社会保险，也可以由个人缴纳社会保险费。当事人从原用人单位辞职后，有新单位的，可以将社会保险关系转移至新单位，并且和新单位共同缴纳社会保险费，个人缴纳的那一部分，应当由用人单位进行代扣代缴；没有新单
10,237 2022.05.11 -
01:02
入职三个月被辞退,补偿多少钱入职三个月被辞退，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者入职三个月后，用人单位按照法律的规定辞退员工的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，未满六个月的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿，但
7,873 2022.04.17
