您的位置:法师兄 > 精选问答 > 劳动者辞职条件有哪些

劳动者辞职条件有哪些

2022-04-21 19:27

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2022-04-21回复

法律并没有规定,辞职要以用工方批准为条件,关键是劳动者应保存好提前30日递交书面辞职的证据。 在劳动关系中,劳动者相对于用人单位而言始终处于弱势地位,从保护劳动者权益出发,法律赋予了劳动者单方解除劳动合同的权利。我国劳动法第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位”。劳动合同法对此项权利也做了规定。从而以立法的形式原则性规定了劳动者单方解除劳动合同的权利。这样有利于劳动者根据自身的能力、特长、志趣爱好来选择最适合自己的职业,充分发挥劳动者自身潜能,从而有利于实现劳动力资源的合理配置。 《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

劳动者辞职程序:1、辞职提前一个月,试用期提前三天通知;2、按照管理办理离职;3、单位依法出具解除合同证明。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

劳动者辞职的方式有: 1、劳动合同期满,员工主动提出不再续签; 2、员工主动辞职,应当提前30天以书面形式提出; 3、满足法定条件的无条件辞职。

律师普法更多>>
  • 劳动者辞职的方式有哪些
    劳动者辞职的方式有哪些

    劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无须征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理。

    2020.06.09 121
  • 劳动者的辞职方式有哪些
    劳动者的辞职方式有哪些

    劳动者辞职的方式有: 1、劳动合同期满,员工主动提出不再续签; 2、员工主动辞职,应当提前30天以书面形式提出; 3、满足法定条件的无条件辞职。

    2020.10.15 162
  • 辞职劳动合同解除有哪些条件
    辞职劳动合同解除有哪些条件

    辞职劳动合同解除条件: 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件; 未及时足额支付劳动报酬、依法为劳动者缴纳社会保险费的; 用人单位的规章制度违反法律损害劳动者权益的等等。

    2020.07.17 275
专业问答更多>>
  • 劳动者辞职有哪些条件?

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用

    2022-04-14 15,340
  • 劳动者辞职的条件有哪些

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用

    2022-04-13 15,340
  • 关于劳动者辞职有哪些条件

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同;二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用人

    2022-04-09 15,340
  • 劳动者辞职的条件有哪些呢?

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用

    2022-04-17 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动法第38条辞职赔偿标准 01:15
    劳动法第38条辞职赔偿标准

    根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,劳动法第38条辞职赔偿,主要是按照劳动者在所在单位工作的时间和本人工资进行计算的,其中工作每满一年用人单位需向员工支付一个月工资,工作满6个月但不满一年的,则按照一年进行计算;对于不满六个月的,则统

    24,054 2022.04.15
  • 劳动合同必备条款有哪些 01:00
    劳动合同必备条款有哪些

    根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同应该必备的条款有: 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人,或者公司的主要负责人; 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码,或其他有效的证件号码; 3、单

    10,582 2022.05.11
  • 没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗 00:52
    没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗

    劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿,与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者和单位的劳动关系终止,都可以主张双倍工资。如果劳动者主动提出离职的,那么不会获得任何补偿金。如果单位由于劳动者未上班,以旷工名义解除劳

    6,149 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?