万一打工不发工资怎么办
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最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依据相关法律依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
打工干了一个月不给工资的,劳动者可以解除劳动合同,并要求企业按照法律规定,向其支付解除合同的经济补偿金。除此之外,劳动者还可以企业克扣或者无故拖欠劳动者工资为由,要求企业加发相当于其工资报酬25%的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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打卡不发工资怎么办?
用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住
2020.05.30 393 -
暑假打工不发工资怎么办
遇到这种情况,首先最好直接找老板协商,虽然双方没有劳动关系,但是双方也成立劳动关系,所以老板一方有及时负工资的义务,因此为避免浪费大家时间跟精力,第一时间还是选择直接找对方协商处理,如果前项途径无用,则直接找法院起诉,发现找对方协商不成,或
2022.04.12 3,567 -
暑假打工不发工资怎么办
暑假打工不发工资时。 1、直接找老板协商,虽然双方没有劳动关系,但是双方也成立劳务关系,所以老板一方有及时负劳务报酬的义务。 因此为避免浪费大家时间跟精力,第一时间还是选择直接找对方协商处理。 2、直接找法院起诉,发现对方协商不成,或者对方
2020.12.02 288
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打工老板不发工资怎么办
劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付违法解除劳动关系的赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资标准。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请
2022-03-15 15,340 -
打工老板不发工资怎么办?
基于以上情况,其一,用人单位应自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,如果用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,那么劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按约
2022-03-26 15,340 -
工资打不给怎么办,公司不发工资怎么办
如果公司不给工资1.双方可以就劳动报酬问题协商解决。 2.不能达成一致协议的,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,对仲裁结果不服可以向法院提起民事诉讼。 3.拖欠工资问题,还可以向劳动局投诉。 《中华人
2022-05-09 15,340 -
给私人打工不发工资怎么办
【1】国家有《劳动法》,有《劳动合同法》,有《民法通则》,没有2017民工工资保护条例。【2】农民工给用人单位,给私企老板,给建筑工地包工头打工,应该和用人单位,个体老板,包工头等,签定属于劳动关系的
2022-03-22 15,340
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01:07
工资不发怎么办首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一
3,682 2022.04.17 -
01:00
一直拖欠工资不发怎么办如果单位拖欠工资,要分两种情况:劳动者可以选择解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿金;劳动者选择不解除劳动合同,而是继续履行劳动合同的,可以到劳动行政部门举报,行政机关责令的期限内仍不发放工资的。除了劳动行政部门责令期限支付劳动报酬外
2,331 2022.04.17 -
01:10
工资拖欠不发怎么办劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付赔偿金,比如劳动
1,902 2022.04.17