工人在工地受伤了老板该负责任吗
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
在现实生活中员工在工作的过程中如果是从事一些危险工作的,一定要按操作规程进行操作,如果操作不当,很有可能造成人身损害的,依据我国法律法规相关的规定,员工在工作过程中操作失误造成他人受伤的,老板是要承担责任的,是属于用人者责任的表现。
工地老板并不存在赔偿责任,应由打人者对受伤者进行赔偿。有关规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
-
给老板打工受伤了老板不负责任怎么办
索赔。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。否则,雇员可依法向人民法院起诉索要赔偿主拒不赔偿的,受害人可申请强制执行,人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。被执行人应当履行义务的范围。
2020.04.24 347 -
农民工在工地受伤了责任该由谁来负责
农民工与包工头的关系属于雇佣关系。如果是第三人导致农民工受伤的,那么可以向包工头索赔,也可以向第三人索赔果是因为工作原因造成的安全事故,可以找包工头和发包人要求他们承担连带赔偿责任。
2020.10.10 465 -
-
工人在工地受伤老板不负责任
有责任的: 1,当事人在工地干活的,受伤的,属于工伤; 2,工地的负责人(发包方、以及包工头)都应该承担连带赔偿责任。一,当事人应先申请工伤认定: 1,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿
2022-02-14 15,340 -
在工地受伤了老板应该负什么责任
1、受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的,其因增加生活
2022-04-18 15,340 -
工人在工地上受伤老板应该负责吗
1、如果工人与承包工地的公司存在劳动关系(包括签订劳动合同或者未签订劳动合同时事实劳动关系),则工人在工作过程中为了工作受伤,则属于工伤,单位可为其申报工伤,由工伤保险基金进行赔偿,若单位未为其缴纳社
2022-02-03 15,340 -
在工地受伤了,老板不负责
在工作中受伤,要进行工伤认定,用人单位要在30天内申请工伤认定,若用人单位不申请,受伤职工或近亲属、工会可以在1年内申请工伤认定。在被认定为工伤的基础上进行工伤伤残鉴定。工伤伤残鉴定要到劳动能力鉴定委
2022-05-08 15,340
-
01:15
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?给老板打工受伤医疗,老板不交钱的处理办法如下:可以收集证据向法院提出诉讼,要求雇主承担赔偿责任,并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系,可申请工伤赔偿,如果不是劳动关系,可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工,都不属于劳动关系。根据
2,136 2022.05.11 -
01:11
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿给私人老板打工受伤,欲要求赔偿的,需要结合具体条件进行判断: 1、劳动者和老板之间是劳动关系的,因为劳动而受伤的,为劳动争议,应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的,以第三人为被告提起民事诉讼,构成工伤的,还可以提起劳动仲裁,获得双份金钱赔
5,342 2022.04.17 -
01:09
在工地上受了工伤公司不处理怎么办在工地上受了工伤公司不处理,员工维权程序如下: 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险,就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险,那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相
903 2022.06.01