公司倒闭了员工跑路了怎么维权
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公司倒闭无法支付劳动者经济补偿的,农民工可以申请法院强制执行,将单位财产拍卖或变卖以获得赔偿;也可以申请破产,破产财产清偿完破产费用和共益债务后,优先清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等费用。
公司倒闭赔不了员工,员工可采取下列措施来维权:与公司的负责人、管理人协商;向劳动行政部门投诉、举报;向劳动仲裁机构递交仲裁申请书;或者依法去法院提起诉讼。
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公司倒闭跑路员工怎么赔偿
公司倒闭跑路应当支付员工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020.05.20 113 -
公司倒闭了老板跑路了怎么处理
公司倒闭老板跑路,债权人可以申请破产清算。 《中华人民共和国企业破产法》第七条第二款规定,债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。 第十条规定,债权人提出破产申请的,人民法院应当自收到申请之日起五
2020.04.17 149 -
公司倒闭员工怎么维权
公司倒闭后不能支付经济补偿的,员工可以依法申请仲裁,获得胜诉裁决后依法申请法院强制执行,将公司财产拍卖或变卖以获得补偿;也可以申请公司破产,破产财产清偿完破产费用和共益债务后,优先清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等费用。
2020.01.03 117
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公司破产倒闭,老板跑路,员工怎么追讨工资,公司倒闭员工怎么维权
公司破产倒闭,老板跑路,员工可以按下述方法追讨工资:1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,提交能够证明
2022-03-08 15,340 -
公司倒闭,员工跑了,老板怎么办
1、根据《破产法》的规定,破产财产优先清偿破产费用和共同利益债务后,按以下顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费,所欠职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政
2021-11-17 15,340 -
公司倒闭赔不了员工员工如何维权
1、在公司还没有注销之前,尽早申请仲裁,拿到生效法律文书后申请强制执行。 2、根据《劳动争议仲裁调解法》第九条的规定,发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解: (一)企业劳动争议调解委员会;
2022-05-13 15,340 -
公司倒闭员工跑路怎么赔偿?
公司破产的上司应赔偿员工的经济补偿金。经济补偿按员工工作年限计算,每满一年支付一个月的工资。如果公司破产,资产不足以清偿债务,债权人或债务人可以依法申请破产。
2021-11-25 15,340
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01:15
公司倒闭了拖欠工资怎么办当事人可以通过协商,申请劳动仲裁等的方式解决争议,要回拖欠的工资。若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。有欠
8,568 2022.04.17 -
01:10
倒闭公司员工怎么赔偿公司破产倒闭,那么公司和员工之间的劳动合同也就解除了。这种情况下公司需要向员工支付经济补偿金。经济补偿金的标准是按照劳动者在单位的工作年限来计算的。每工作满一年,那么就支付一个月的工资标准作为经济补偿金。此外如果公司拖欠员工的工资,社会保险
2,006 2022.04.17 -
01:13
公司倒闭员工怎么赔偿公司破产,应按规定给员工解除合同的补偿金,标准为:工作时间满一年给一个月的平均工资,不足一年但超过半年的按一个月工资计算,低于半年按半个月工资计算。 双方劳动关系解除或者停止后产生需要支付的工资、经济补偿金等问题,如果员工能够证明公司承诺支
3,966 2022.04.17