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感觉被公司辞退了怎么办?

2022-10-11 19:56

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2022-10-11回复

劳动者被用人单位无故辞退,属于用人单位违法解除双方劳动合同的行为,劳动者可以要求支付赔偿金。赔偿金的标准为工作1年支付2个月工资,不满半年的部分为1个月工资。 如果用人单位拒绝支付,劳动者可以申请劳动仲裁。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院

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张神兵律师

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1、赶紧报警,让警察调查,如果涉嫌合同诈骗罪的,公安机关应当立案侦查。警察来之后会进行相应的调查,并且及时的保存证据,防止对方跑路,造成不必要的麻烦。合同诈骗罪,是指以非法占有为目的,在签订履行合同的过程中,骗取对方当事人的财物,数额较大的行为,主要行为有虚构事实,隐瞒真相,伪造证明等行为的,合同诈骗罪的立案标准在2万元以上,诈骗数额两万元以上的,应当立案侦查。合同诈骗罪的犯罪主体为一般主体,也就是16周岁以上即可构成,并且在主观方面表现为故意,就是故意欺骗对方,让对方陷入错误,从而做出不真实的意思表示。这种人主要以骗取财物为目的。 2、构成民事欺诈的,一方可以向人民法院起诉撤销合同,并要求对方赔偿因此给当事人造成的信赖利益的损失。根据法律的相关规定,一方以欺诈手段实施的民事法律行为,受欺诈的一方可以请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。在这里当事人要注意的是,撤销权行使的期限为一年,当事人一定要在法定期限内行使。

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