全国工伤死亡赔偿怎么算
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全国工伤死亡赔偿计算方式 一、丧葬补助金 计算公式：丧葬补助金=6个月*上年度全国城镇居民人均可支配收入。 二、供养亲属抚恤金 1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*40%/月=配偶抚恤金。 2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*30%/人/月=其他亲属抚恤金 3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 三、一次性工亡补助金 1、标准：上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 2、计算公式：一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入x元*20 第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇；第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金的待遇。
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工伤死亡的赔偿标准如下： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%； 3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
全国工伤死亡赔偿标准：首先发生死亡事故需要相关部门介入调查确定责任，向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告书，并申请工伤认定。按照《工伤保险条例》的第三十九条规定标准，由工伤保险基金一次性支付工伤医疗补助金。
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全国统一工伤死亡赔偿金工伤死亡赔偿标准是全国统一的，都是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。但是具体赔偿数额由于各地经济发展水平不同，工资水平也不同，所以会有所出入。
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工伤死亡赔偿怎么算？职工因工死亡，其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的
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