直接用工资条可以作为证据吗
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关于“录像是否可以作为直接证据”问题需要根据实际案例判断,依照相关法律规定录像属于视听资料的一种,可作为一种证据在诉讼中使用。但是录像能否成为直接证据,关键看要证明的事实是什么。结合在不同案件中的具体情况,也会有不同,即录像即可能是直接证据也可能是间接证据。
可以起诉,录音同样可以证明双方的借贷关系。同样,如借款协议、银行转账记录、证人证言等,都能够证明欠款事实和欠款金额。对于欠款追讨有很多途径,比如与对方进行协商要求支付,协商是最好的办法,如果协商不成,可以委托律师向对方发律师函。律师函可以对债务人起到催告和警示的作用,催促对方及时还款,承担违约责任等,比起司法途径要便捷许多。
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2023-06-11 15,340 -
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2022-11-01 15,340 -
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2022-02-23 15,340 -
工资单可以作为工资申请的最直接的证据吗
工资单作为证据有着与劳动合同相同的证明力。不管该公司的工资单有无单位盖章,都是最直接证明工人工作期间享受工资待遇的证据。如果该公司推翻该工资标准,就得拿出相应证据证明。员工对工资标准及发放享有知情权和
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拖欠工资可以直接起诉吗
拖欠工资可以直接起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉,并没有明确规定。换句话说,只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬,员工便可以起诉。但是,值得注意的是,受害人向人民法院请求保护民事权利
5,205 2022.04.17 -
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录音可以作为开庭证据吗
大家好,我是110咨询网的特约律师张神兵。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条的规定,证据种类包括:视听资料。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第八十七条规定,审判人员对单一证据可以从下列方面进行审核认定:证据是否为原件、
11,121 2022.04.15 -
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3,751 2022.05.11