工伤把集体工资押在柜台社保局社保卡入帐吗
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团体意外险属于商业保险，并不是工伤保险。是否缴纳工伤保险并不影响工伤认定。被认定为工伤的，若用人单位未缴纳工伤保险，则由用人单位承担全部工伤赔偿责任。
社保卡是不可以当作工资卡的。但是退休的养老金是可以发放在社保卡中的。每个地区的政策都有差异，建议当时人咨询一下当地的社保部门，是否可以将社保卡作为工资卡使用。
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工资可以打入社保卡吗社保卡全称社会保障卡，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于各项业务领域的集成电路卡。第二代社保卡和第三代社保卡都是双账户，一个是社保账户，另一个是金融账户。激活社保卡的金融账户，社保卡可以当作银行卡来用，激活金融账户后，社保卡也可
2022.04.16 3,445 -
工资可以打入社保卡吗？社保卡分为几种不同的账户种类，如果是金融社保卡，存取都是可以的，即可作为银行卡使用，工资可以打入社保卡的。其他类型账户，比如：医保账户则是不可以取钱的，工资是不可以打入社保卡的。金融社保卡功能如下：１、社保应用，作为持卡人享有社会保障和公共
2020.09.20 882 -
退休工资打入社保卡吗？退休工资不打入社保卡内。社会保障卡作用十分广泛：持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关
2020.11.18 910
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工伤把集体工资押在柜台犯法吗
用人单位的工人发生工伤，用人单位扣工人集体工资作为赔偿，是违法的，用人单位的行为属于一种克扣工资的行为，对于用人单位无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 1
2022-03-21 15,340 -
工伤是否可以把集体工资押在合法合法的柜台
用人单位的工人发生工伤，用人单位扣工人集体工资作为赔偿，是违法的，用人单位的行为属于一种克扣工资的行为，对于用人单位无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 1
2022-04-12 15,340 -
在社保柜台补交社保需要提供什么资料
各地区政策不同，要求材料不同，补充时间不同，要求材料也不同。一般来说，偿还月份越早，所需材料越多。具体需要的资料，建议登录当地人力资源和社会保障局的主页，或者打12333人力资源社会保障电话咨询。
2021-10-08 15,340 -
工伤集体工资存放在柜台上面算犯法吗
用人单位的工人发生工伤，用人单位扣工人集体工资作为赔偿，是违法的，用人单位的行为属于一种克扣工资的行为，对于用人单位无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 1
2022-04-15 15,340
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怎样在社保卡上查退休工资在社保卡上查退休工资的方式如下： 1、拨打12333社保查询电话查询参保日期； 2、可以携带自己的社保卡和身份证等资料，到社保中心的窗口查询； 3、登陆社保查询的官方网址，输入社保卡密码即可查询； 4、电子社保卡查询。电子社保卡可通过经过授
20,658 2022.05.11 -
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社保卡发工资怎么查社保卡发工资的查询方式如下： 1、拨打12333社保查询电话查询参保日期； 2、可以携带自己的社保卡和身份证等资料，到社保中心的窗口查询； 3、登陆社保查询的官方网址，输入社保卡密码即可查询； 4、电子社保卡查询。电子社保卡可通过经过授权的
26,067 2022.05.11 -
01:07
工伤社保局赔偿哪些钱工伤社保局的赔偿项目，具体如下： 1、医疗费； 2、住院期间伙食补助费； 3、职工生活不能自理的护理费； 4、停工留薪期间的工资福利； 5、去统筹地区之外的其他地区的医院，或者医疗机构治疗所需要的交通费，及食宿费以及一次性伤残补助金； 6、
4,812 2022.05.11
