您的位置:法师兄 > 精选问答 > 特殊工种提前退休有几种情况

特殊工种提前退休有几种情况

2023-05-29 20:21

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

浙江在线咨询顾问团

2023-05-29回复

特殊工种提前退休条件(必须同时符合以下四个的条件) (一)工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。 (二)必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的;从事井下、高温工作累计满9年的;从事其他有毒有害工作累计满8年的。 (三)职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。 (四)男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

提前退休特殊工种包括:电气工作,包括发电、输电、变电、配电电工、电气设备安装、运行、维护、试验工、井下电气钳工;金属焊接和切割,包括焊机和切割机;起重机械操作,包括司机、吊车司机、司机、维修工;企业机动车驾驶,包括在企业、码头、货场等生产区、施工现场行驶的各类机动车驾驶员;危险品作业。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

特殊工种提前退休条件为: 1、连续工龄满十年,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,此时应该退休; 2、如果该职工由医疗机构证明完全丧失劳动能力的且经过劳动鉴定委员会进行确认,男性五十周岁以上、女性四十五周岁以上,连续工龄满十年,可申请退休; 3、因工致残,经过证明与确认,完全丧失劳动能力,应当退休。

律师普法更多>>
  • 提前退休的特殊工种有哪些
    提前退休的特殊工种有哪些

    特殊工种包含井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害等工种,特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。有的工种在某地或某行业是特殊工种,在其他地方或行业就不算特殊工种,比如电焊工,在船厂是特殊工种,在一般工厂就不算。

    2020.06.25 299
  • 提前退休的特殊工种有哪些
    提前退休的特殊工种有哪些

    提前退休的特殊工种包括:电气工作:包括发电、输电、变电、配电电工、电气设备安装、运行、维护(维修)、试验工、井下电气钳工。金属焊接和切割:包括焊机和切割机。起重机械操作:包括司机、吊车司机、司机、维修工。企业机动车驾驶:包括在企业、码头、货

    2022.04.16 7,923
  • 特殊工种提前退休吃亏吗
    特殊工种提前退休吃亏吗

    如果特殊工种办理提前退休。首先要具备条件,那么在具备条件的情况下,如果可以办理提前退休。对个人来说是非常合算的事情。

    2020.08.27 1,437
专业问答更多>>
  • 特殊工种提前退休工种

    1、电工作业。 2、金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工; 3、起重机械作业。 4、企业内机动车辆驾驶。 5、登高架设作业。 6、锅炉作业(含水质化验)。 7、压力容器作业。 8、制冷作业。 9、爆破

    2022-11-03 15,340
  • 提前退休特殊工种

    1、电工作业。 2、金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工; 3、起重机械作业。 4、企业内机动车辆驾驶。 5、登高架设作业。 6、锅炉作业(含水质化验)。 7、压力容器作业。 8、制冷作业。 9、爆破

    2022-06-03 15,340
  • 特殊工种提前退休

    特殊工种提前退休:从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男满55周岁,女满45周岁,从事特殊工种时间达到规定年限的,可以办理提前退休 因病提前退休:男满50周岁,女满

    2022-03-20 15,340
  • 提前退休的特殊工种

    1、电工作业。 2、金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工; 3、起重机械作业。 4、企业内机动车辆驾驶。 5、登高架设作业。 6、锅炉作业(含水质化验)。 7、压力容器作业。 8、制冷作业。 9、爆破

    2022-12-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 特殊工种有哪些 01:21
    特殊工种有哪些

    特殊工种一般包含的范围有: 1、电工作业,含变电、配电工、电气设备的安装、矿山井下电钳工等; 2、金属焊接、切割作业; 3、起重机械作业; 4、企业内机动车辆驾驶; 5、登高架设作业,包含2米以上登高设备及拆除、高层建筑物表面清洗工; 6、

    12,513 2022.04.15
  • 专利无效有几种情况 01:19
    专利无效有几种情况

    根据我国专利法实施细则的相关法律规定可以知道,专利无效的情况主要有下面几种: 第一,专利不属于法定的种类,不是发明、实用新型或外观设计这三种的其中一种; 第二,专利违反了我国法律规定,损害了社会公共利益; 第三,违反了一件发明只能申请一项专

    1,806 2022.04.17
  • 公司在那种情况下可以辞退员工 00:55
    公司在那种情况下可以辞退员工

    企业可以开除员工的情形包括:1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的;2、员工严重违反用人单位的规章制度的;3、员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影

    1,652 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?