离职原押金条应该如何处理?
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1、当事人一般可以到财务部补办，收押金都留存根，不可能丢失，可能是企业不愿意退，找的借口；2、你可以写个申请报告，内容写明是哪年交的，当时交给谁收的，如果可以，需要让当年同样交过押金的相关方式认作证人来进行证明，让公司领导签字，到财务部拿钱。
租房押金纠纷应该的处理是首先应当协商解决，协商不成的，可以申请仲裁解决问题或者在纠纷发生后没有达成仲裁协议的，可以直接向人民法院提起民事诉讼。
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房东不退押金应该如何处理房东不退还押金的，可以到人民法院起诉。 如果合同明确约定租赁期限届满，应当退还押金，房东不退还已经违反了合同约定。 根据我国法律规定，若是出现租赁关系结束后房东拒绝给付押金的情况，租赁人需要做的就是准备好相关证据进行起诉，首先就是租赁双方的
2022.06.08 253 -
租房押金纠纷应该如何处理？租房押金纠纷的处理方式如下： 租房押金纠纷的处理是： 1.调解，在第三者的主持下，出租承租双方当事人经过自愿协商，达成和解； 2.仲裁，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁； 3.诉讼，协商不成，又没
2021.01.23 146 -
租房押金纠纷应该如何处理呢？(一)合同有约定 如果合同中有约定，自然应依合同上约定。鉴于押金引起的纠纷，建议租赁双方在租房合同中加入押金条款。 (二)如果合同中未约定 但如果未在合同中载明，就应该依照一般通行的习惯。押金既然是担保房屋的完整返还，就应该在房客返还房屋的
2021.04.10 172
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离职后五险一金应该如何处理
的处理方式是： 1、有个人账户，号就是帐号，后：停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。 2、，也
2022-08-23 15,340 -
擅自离职应该如何处理
遇到员工擅自离职的，用人单位应当以书面形式送达通知书，限定员工在指定是时间内回公司上班，并提出如限期内不上班的处理措施。其次，当员工擅自离职达到可以辞退的标准时侯，用人单位应当将解除劳动关系的事宜公开
2022-09-14 15,340 -
房东不给退押金应该如何处理
1、租房押金不退的问题可以双方协商解决，如协商不成，可以收集证据，向法院起诉。 2、如果租赁合同没有明确押金的性质或规则，则押金作为租赁预付款处理，无论如何都要返还的。 3、当事人交付留置金、担保金、
2022-05-03 15,340 -
押金条离职怎么处理？
《劳动法》与《劳动合同法》及相关的司法解释规定，禁止用人单位以任何名义向劳动者收押金。因此，辞职，用人者必须退还押金。你现在的问题是，“押金条他们也没开给我”。如果对方不承认收取了你的押金，就有点麻烦
2022-04-14 15,340
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离职了五险一金如何处理离职了五险一金的处理如下： 1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大； 2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳； 3、找到新的工作单位，办好社保转移受手续； 4、离职时对公
4,398 2022.04.17 -
01:04
买房押金不退如何处理购房合同履行完毕或者是购房合同解除之后，开发商应当向购房者退还押金。买房押金不退的处理方法有以下几种： 1、如果开发商找各种理由就是不退还押金，那么作为购房者来说可以首先与开发商进行协商，购房者可以向开发商说明归还押金是合同的约定，更符合法
2,303 2023.01.04 -
01:15
房租押金不退该如何办如果房屋租赁合同已经到期，承租人没有对房屋及房屋内财产造成损坏的情况下，承租人将房屋退还给出租人之后，出租人应按照合同约定退还押金。出租人拒不退还的，承租人可向人民法院起诉要求其返还押金，并要求出租人赔偿因此造成的承租人损失。 承租人在计算
1,335 2022.04.17
