工人工作失误造成的伤害由谁承担赔偿责任
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一、未成年人给他人造成伤害,只有当其自身有财产时,才由其自身承担赔偿责任,且其财产不足以完全赔偿时,由其监护人补足不足部分。 二、未成年人给他人造成伤害,其监护人应承担赔偿责任,该赔偿责任属于无过错责任,就是说即使监护人尽到了监护责任,没有过错,仍应承担赔偿责任。
工作人员因职务造成损害由用人单位承担责任。用人单位责任具有以下特点:责任主体为用人单位;国家机关、事业单位、民办非企业单位、个体工商户、合伙企业、分支机构、社会团体等都是用人单位所涵盖的对象;适用无过错责任原则;用人单位的责任属于替代责任。
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未成年人造成他人伤害由谁来承担赔偿责任
一、未成年人给他人造成伤害,只有当其自身有财产时,才由其自身承担赔偿责任,且其财产不足以完全赔偿时,由其监护人补足不足部分。 二、未成年人给他人造成伤害,其监护人应承担赔偿责任,该赔偿责任属于无过错责任,就是说即使监护人尽到了监护责任,没有
2021.03.27 240 -
雇员因工作过失致人伤害由谁承担责任?
雇员致人损害的,一般是由接受劳务一方,即雇员承担侵权责任。如果提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
2021.03.01 195 -
施工方造成的损失由谁承担责任
施工方造成的损失由施工方承担责任,施工方因承包人原因造成损失的,由承包人承担责任。根据《中华人民共和国民法典》规定,因设工程质量因施工人原因不符合约定的,发包人有权要求施工人在合理期限内免费修理、返工、重建。修理或者返工后,造成逾期交付的,
2022.05.11 2,556
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因工作失误造成的损失由谁承担
工作上是失误是否需要承担责任要看你们单位的制度是否有规定,如果是有明确的规定那么就要承担责任。 《劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用
2022-01-11 15,340 -
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工作上是失误是否需要承担责任要看你们单位的制度是否有规定,如果是有明确的规定那么就要承担责任。 《劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用
2022-01-11 15,340 -
工作失误导致财产损失,赔偿责任由谁承担?
首先应当由单位向对方支付,之后单位可能会要求你承担责任,但要依据双方签订的劳动协议或者的事先规定。你本身对于这种职务行为所导致的损失是不承担对外赔偿责任的。
2022-10-01 15,340 -
未成年人造成他人伤害由谁承担赔偿责任
1、未成年人给他人造成伤害,只有当其自身有财产时,才由其自身承担赔偿责任,且其财产不足以完全赔偿时,由其监护人补足不足部分。2、未成年人给他人造成伤害,其监护人应承担赔偿责任,该赔偿责任属于无过错责任
2022-05-25 15,340
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工伤赔偿由谁来承担
工伤赔偿由谁来承担,需要依据具体情况确定: 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险支付; 2、没有购买工伤保险的,赔偿费用由用人单位支付,用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿; 3、用人单位与工伤职工就赔
978 2022.06.01 -
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个人过失造成的工伤怎样赔偿
劳动者个人过失造成工伤,有重大过错的话自己承担一定赔偿责任,但员工还是可以依法享受工伤待遇。劳动者个人过失造成工伤的,依据劳动者伤情和伤残情况进行赔偿,造成伤残的,按伤残等级获得一次性伤残补助金、伤残津贴等的赔偿。 职工有下列情形之一的,应
1,292 2022.10.08 -
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工伤护理费由谁承担
工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级,并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区
4,134 2022.04.17