上下班途中受到交通事故是否认定为工伤
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上下班途中的事故伤害不一定认定为工伤。在合理的上下班时间和上班路线上,受到非本人主要责任的交通事故伤害或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才算工伤。
上下班途中受到事故伤害不一定能认定为工伤,只有在合理的上下班时间,合理的上班路线中发生非劳动者主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害才算工伤。 合理上班路线是指下列情况: 1.在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的路线; 2.在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线; 3.从事属于日常工作生活所需要的活动,且是合理时间和合理路线; 4.在合理时间内其他合理路线。 所谓合理时间的理解应当参考劳动者住处和单位之间的距离、劳动者使用的交通工具、交通状况、天气状况、路况条件等因素来综合认定,不能局限于一个固定时间段。
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上下班途中交通事故工伤认定为
在上下班途中,受到非本人责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,其他情况不算工伤。也就是说在交通事故中如果本人承担次要责任或者无责任属于非本人责任,就能认定为工伤;如果自己承担主要责任或者全部责任,则不能认
2020.04.08 208 -
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2020.06.17 159
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2022-11-04 15,340 -
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998 2022.07.02 -
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上下班途中工伤认定有以下四点: 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; 3、从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理
21,732 2022.06.30 -
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4,201 2022.04.15