失业人员在新公司再就业的社保怎么办
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假如你与甲公司签有劳务派遣合同,你就是甲公司的劳务工;你被甲公司派到另一个乙公司参加劳务,享受乙公司的报酬 社会保险 国有企业失业人员与劳务派遣企业签订劳动合同后,就成为劳务派遣企业的职工。根据国家规定,所有企业都必须为职工缴纳各项社会保险费用。因此,国有企业失业人员到劳务公司再就业后,劳务公司必须为其缴纳五项社会保险费用,即基本养老保险费、失业保险费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费。缴纳基本养老保险费和失业保险费的基数为:低于自治区上年度职工月平均工资60%的,按60%缴纳;高于60%的,以应发工资作为缴费基数缴纳。医疗、工伤和生育保险的缴费基数为:低于本市上年度职工月平均工资60%的,按60%缴纳;高于60%的,以应发工资作为缴费基数缴纳。冬季停工期间,由单位和个人缴纳的各项社会保险费,全部由用人单位承担。
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如果是本地户口,在本地办理可以直接去办理。如果无业人员不是本地户口,想办社会养老保险,不可以直接办理,需要找一个单位挂靠,一般职业介绍所里会有这样的单位提供,费用全由个人给挂靠单位,挂靠单位给你上。外地人如果没有企业单位工作的话,是不能以个人的身份缴纳社保的。如果你是没有工作,就必须要找社保代理机构进行代缴、托管。如果你是经营个体工商户,有营业执照的,那么你就可以通过自己开设一个社保账户,然后为自己或员工办理社保。按照规定,外地户籍人员缴纳社保,必须要连续缴纳五年的社保才可以,否则没有购房资格。
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不能办理失业保险。灵活就业人员是指从事非全日制、临时性、季节性、弹性劳务的人员,包括钟点工、自由撰稿人、街头小贩等。目前,灵活就业人员可以在户口所在地办理养老保险和医疗保险。参保1年内或者自行辞职都不能享受失业保险,只计算其缴费时间。
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2022-03-09 15,340
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