工伤期间公司能要求劳动者回原单位上班吗
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工伤期间可以拒绝上班。《工伤保险条例》规定员工发生意外伤害的,所属单位应当自发生意外伤害之日或被鉴定为职业病之日起30日内,向统筹区社会保险管理部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》规定,如果员工因工受伤,并且在上请相对稳定之后,存在残疾影响工作能力的,应该进行劳动能力鉴定。
假期结束劳动者因新冠疫情未及时返回单位上班的,用人单位单方解除劳动合同是违法的。用人单位可以过错性解除的情形: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,等等。
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2022-03-13 15,340
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