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入职一个月没有签劳动合同该去哪里投诉

2022-03-22 09:52

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河北在线咨询顾问团

2022-03-22回复

劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。企业不和员工签订劳动合同法是违法的,如果入职一个月后仍没有签订劳动合同,你可以申请仲裁要求二倍工资。依据《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果你非常认可这个单位,可以去,注意保留劳动关系的证据,如工牌、人事表格等。

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