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劳动法的工资如何计算
劳动法的工资的计算: 一、日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数; 二、小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时); 三、月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。
2020.11.07 1,214 -
疫情影响工资怎么算
1、企业停工停产在一个月内的,企业应支付职工标准工资; 2、超过一个月的,职工正常上班,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准; 3、超过一个月的,职工没有正常上班的,企业应当发放生活费。
2020.03.10 133 -
工伤工资如何计算的
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12
2020.03.02 141
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退休计算工资对工伤有何影响吗?
有工伤证明只能说明员工存在工伤,如果员工没有伤残等级的话,是没有其他赔偿的,如果员工存在伤残等级,那么在员工和单位解除劳动关系时,根据当地规定可获得一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金。
2022-07-21 15,340 -
社保基数对退休工资有何影响如何计算
社保基数是计算退休工资的重要因素,它直接影响到退休工资的多少。 退休工资计算方法:退休工资=基础养老金+个人账户养老金,基础养老金=[退休时本市_上年度在岗职工月平均工资x(1+本人平均工资指数)]+
2022-06-23 15,340 -
请病假对计算工龄有何影响?
需要了解你的具体情况的,你方便的话可以加我微信,182XXXX0463,有什么最新的进展你可以及时联系我给你解答。
2022-10-21 15,340 -
非法集资员工离职有何影响
用人单位非法集资,离职员工如果与案件有关联的,需要承担相应的法律责任。《刑法》第一百九十二条规定,以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;数额巨大或者
2022-06-03 15,340
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00:59
工资计算方法有哪几种
工资应该按照如下方法来计算: 1、劳动者的工资总额是其基本工资加上奖金、津贴和补贴、和其他的工资收入; 2、日工资=月工资收入除月计薪天数;小时工资=月工资收入除(月计薪天数乘8小时)。 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职
5,096 2022.05.21 -
00:54
2022年退休工资如何计算
2022年退休工资的计算如下: 1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均计发基本养老金; 2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金月标准
4,005 2022.05.21 -
01:17
违法影响孩子的抚养权吗
一方存在违法行为,可能会影响子女的抚养权争取。具体需要根据行为的违法程度、违法类型及处罚结果等综合作出判断:对于一般的违法行为,处罚结果只需要接受治安管理处罚并没有实际影响调孩子的生活,可能不会影响抚养权的争取;对于已经构成犯罪的违法行为,
1,123 2022.04.12