上班途中出现事故工伤怎么赔偿?
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上班途中发生交通事故的,可能涉及两种不同的法律关系,可以进行两种不同途径的索赔。第一,上班路上发生交通事故,只要最后判定的责任不是您承担主要责任,那么构成工伤,您可以向社保部门申请进行工伤认定,一旦被认定为工伤的,您可以按照工伤的标准,要求享受工伤待遇。如果单位没有为您缴纳社保的,所有的费用都由单位单独进行赔偿。第二,上班途中发生交通事故的,您还可以要求交通肇事的行为人按照应该赔偿的责任比例,根据您的伤情和治疗情况,赔偿您医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费,如果构成残疾的,还可以根据伤残等级赔偿残疾赔偿金以及残疾生活辅助器具费。具体的计算标准如下:1.医疗费:需要根据您在医院的实际支出计算,以医院的医疗费用票据为准,包括已经支出的和将来确定要支付的两部分。2.护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数。护理天数则需要由医生确定。3.误工费=误工期间x误工期间的收入。4.住院伙食补助费参照您当地的国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数。5.营养费。营养费需要根据您的受伤情况由医院给出意见确定。残疾赔偿金。是否残疾以及残疾的等级需要由专业的鉴定机构进行伤残等级鉴定确。残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入×伤残系数×赔偿年限。赔偿年限,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。伤残的等级也直接决定了赔偿的数额,必须由专业机构进行鉴定。7.残疾生活辅助器具费,如果确实需要残疾生活辅助器具的,费用也可以要求肇事者赔偿。具体的费用属于需要根据您父母的实际花费以及您所在地的经济水平、以及医生的意见等因素确定。具体的数额只能您根据您所在地的标准自行进行计算,同时在上述费用总额的基础上,您可以要求对方根据其所应该承担的责任进行赔偿。在工伤和交通事故相竞合的情况下,建议您先行向劳动行政部门申请工伤认定,因为工伤的认定、伤残等级的鉴定都需要时间。在申请工伤认定的这段时间内您可以向交通事故的肇事者要求交通事故损害赔偿,在交通事故的损害赔偿完毕之后,按照工伤的待遇和标准,您还可以要求享受工伤待遇。交通损害赔偿和工伤竞合的情况下,处理工伤的劳动行政部门也会要求您先行处理交通事故损害赔偿。在交通事故处理完毕之后,可以按规定享受工伤待遇,当然如果工伤的赔偿项目和交通事故损害赔偿的项目相重合的,那么只赔偿一次,不会重复赔偿。
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上班途中出现事故单位补偿标准是:交通事故赔偿已支付医疗费,企业或工伤保险经办机构不再支付相应的待遇;死亡补偿或者残疾生活补助已经由伤亡职工或者亲属领取的,不再发放工伤保险一次性工伤补助;职工因交通事故死亡或者致残的,其他工伤保险待遇也可以按照规定享受;受伤职工不能获得交通事故赔偿的,给予工伤保险待遇。
上班途中劳动者受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。除此之外,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:患职业病的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;其他。
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上下班途中出现事故算不算工伤
如果是上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤,自己摔倒受伤的不算工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
2020.12.24 92 -
上班途中工伤怎么赔偿
上班途中,受到非本人主要责任的交通事故摔伤的,算工伤,工伤赔偿包括治疗工伤所需的医疗费、住院期间的伙食补助费、停工留薪期内的原工资福利待遇等;若是因个人原因摔伤的,不能认定为工伤。
2020.08.14 151
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上班途中出现交通事故怎么赔偿?
关于上班途中发生交通事故如何进行赔偿的问题,通常要根据是否能认定为工伤,如果是工伤,可以获得交通事故的赔偿和工伤的赔偿。 依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在
2022-04-17 15,340 -
上班途中出现交通事故怎么赔偿
根据工伤保险条例的规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故的应认定为工伤。所以您公司这名职工发生事故,应当由交通大队进行事故认定,如果事故认定该职工非交通事故的主要责任应当认定为工伤,由公
2022-05-07 15,340 -
上班途中出交通事故工伤怎么赔偿
企业员工在上班途中发生交通事故,企业应当及时申报,员工依法享受工伤保险待遇,用人单位不认为是工伤的,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。 受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡,应当认
2022-04-11 15,340 -
上班途中出现交通事故,怎么确认工伤
1、按照2011年施行的《工伤保险条例》第十四条第(六)项:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的(应当认定为工伤); 2、根据《工伤保险条例》第十七条和
2022-04-21 15,340
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上班途中工伤怎么赔偿根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上,工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会,申请鉴定伤残等级,包括劳动能力
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上下班途中工伤怎么鉴定上下班途中工伤鉴定方法有以下几种: 1、上下班途中在时间上要求在一个合理的时间范围内,根据职工上下班路程的远近,使用交通工具的不同,考虑交通状况等因素,在合理的一段时间范围内均可以认为是上下班时间; 2、在合理时间内经过合理路线,而不是必经
687 2022.07.19 -
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上下班途中出车祸算工伤吗上下班途中出车祸造成的伤害,一般情况下都能够被认定为工伤,但是存在另外的规定。这里所说的另外规定主要是指:如果劳动者被认定为需要对交通事故负上主要的责任,这时候劳动者所遭受的伤害,就不能够被认定为工伤保险条例所规定的工伤。具体来说,这主要依
1,360 2022.04.17