赔偿工伤后怎么跟老板说是否承担赔偿
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工伤跟老板谈赔偿的流程如下：工伤跟老板谈赔偿要就赔偿的项目和金额签定协议书；经过双方的协商之后，职工所在单位应该赔偿给因工受伤的职工一次性伤残补助金、医疗费用、一次性工伤医疗补助金、住院期间的伙食补助费、必要的营养费、因为受工伤生活无法自理而需要的护理费、康复费；如果造成残疾的还应该赔付残疾赔偿金等。
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工地受伤跟老板谈赔偿工地受伤属于工伤的，用人单位应当支付以下工伤赔偿项目：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；解除或者终止劳动关系的一次性伤残就业补助金；其他。用人单位未缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目。
2020.04.16 113 -
工伤老板怎么赔偿因工伤发生的下列费用，由老板支付：五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；治疗工伤期间的工资福利；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付全部工伤保险待遇。
2020.10.05 163
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如何跟老板说工伤赔偿
1、劳动者因工伤要和老板谈赔偿的，要有相应的依据，所以要先去人社部门申请工伤认定，可由公司申请，也可由个人申请； 2、如果公司给交了工伤保险，医疗费用和工伤补偿由工伤保险基金承担，如果公司没交的，相关
2022-11-13 15,340 -
工伤后怎么跟老板谈赔偿
1.工伤职工可先与用人单位协商处理，协商不成的可直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益。 2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定
2022-08-11 15,340 -
工伤后老板不承担赔偿怎么办
您可以选择提起诉讼。您有劳动合同吗？有的话建议您先申请工伤认定和伤残鉴定再请求赔偿。没有劳动合同，您也可以走工伤流程，但在劳动关系认定这一块存在一些难点，需要的时间比较长且难度颇大。因此建议您考虑人身
2022-03-29 15,340 -
工伤后面跟老板怎么谈赔偿
1、工伤后首先确定跟老板之间是劳动关系还是临时性的雇佣关系。 2、如果是劳动关系，申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，按照鉴定结果享受工伤待遇。如果老板没有购买工伤保险，则工伤待遇由老板支付。 3、如果只
2022-04-11 15,340
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01:09
工伤赔偿由谁来承担工伤赔偿由谁来承担，需要依据具体情况确定： 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的，赔偿费用由工伤保险支付； 2、没有购买工伤保险的，赔偿费用由用人单位支付，用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿； 3、用人单位与工伤职工就赔
1,095 2022.06.01 -
01:11
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿给私人老板打工受伤，欲要求赔偿的，需要结合具体条件进行判断： 1、劳动者和老板之间是劳动关系的，因为劳动而受伤的，为劳动争议，应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的，以第三人为被告提起民事诉讼，构成工伤的，还可以提起劳动仲裁，获得双份金钱赔
5,357 2022.04.17 -
01:17
工伤老板不赔钱怎么办工伤老板不赔钱，那么员工可以通过以下程序来争取赔偿： 1、提出工伤认定申请。如果遇到单位拒绝承承认劳动关系，又没有直接证明劳动关系的证据的，那么需要通过裁判先确认劳动关系； 2、拿到工伤认定结果后，向专业鉴定机构申请劳动能力鉴定； 3、申请
1,309 2022.06.15
