深圳公司搬迁对员工补偿的标准有哪些
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在企业的经营过程中,为了降低企业用地或者房屋租赁的成本,一般会选择对企业进行搬迁。企业在搬迁时,员工是否能得到补偿,是需要看搬迁是否会使劳动合同无法履行。如果搬迁过程中无法履行劳动合同,则员工可以拒绝继续履行合同并提出解除劳动合同,同时可以要求经济补偿。补偿按照员工的工作年限,每满一年向员工支付一个月的工资。
补偿金按照工作年限来计算。每工作满一年就对应支付一个月的工资,如果工作在六个月以上但是不满一年的,则按一年计算;而工作不满六个月的,向员工支付半个月工资的补偿标准。所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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深圳工厂搬迁员工不去怎么补偿赔偿标准
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2020.05.17 402 -
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在企业的经营过程中,为了降低企业用地或者房屋租赁的成本,一般会选择对企业进行搬迁。企业在搬迁时,员工是否能得到补偿,是需要看搬迁是否会使劳动合同无法履行。如果搬迁过程中无法履行劳动合同,则员工可以拒绝继续履行合同并提出解除劳动合同,同时可以
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公司搬迁员工,补偿金标准
在企业的经营过程中,为了降低企业用地或者房屋租赁的成本,一般会选择对企业进行搬迁。企业搬迁时,员工能否得到补偿,需要看搬迁是否会使劳动合同无法履行。如搬迁使劳动合同无法履行,员工可以拒绝继续履行合同并提出解除劳动合同,同时可以要求经济补偿。
2020.06.03 183
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公司深圳搬迁员工补偿标准
1,公司若在深圳区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。 2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。 3根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳
2022-01-30 15,340 -
公司搬迁深圳员工补偿标准
1,公司若在深圳区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。 2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。 3根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳
2022-01-30 15,340 -
深圳公司搬迁员工补偿标准
1,因你工作时间较短,你有权要求公司将全部工资支付给你,同时补偿你半个月工资。 1,公司若在深圳区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。 2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工
2022-01-30 15,340 -
深圳员工搬迁补偿标准
一、按照深圳的规定,如果公司搬迁到别的城市,员工有权不去,并可以要求公司支付一年一个月的经济补偿金。 二、但你还差一两个月就可以进入产假期,如果你现在选择不去,劳动合同就会终止,你只可以要求经济补偿金
2022-03-29 15,340
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公司辞退员工有哪些补偿
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990 2022.06.22 -
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公司搬迁导致失业是否有补偿
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2,194 2022.05.11 -
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公司辞退员工补偿2021年标准
根据《劳动合同法》第46条的规定,用人单位按照《劳动合同法》第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。支付补偿金的具体情形如下: 1、用人单位提出,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 2、劳动者患
36,754 2022.04.17