老板兼职请劳动者打架谁的责任
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
酒吧外打架,老板是否有责任,要根据打架的地方是否为酒吧的法定管辖地来判断,如果打架地点属于酒吧管辖地,则酒吧老板要负相应的责任。老板是否担责要看具体情况,如果当事人在酒吧因为第三人致害的,由第三人承担侵权责任;作为管理者,没有尽到安全保障义务的话,应当承担补充责任。
-
酒吧外打架老板有责任吗
酒吧外打架,老板是否有责任,要根据打架的地方是否为酒吧的法定管辖地来判断,如果打架地点属于酒吧管辖地,则酒吧老板要负相应的责任。老板是否担责要看具体情况,如果当事人在酒吧因为第三人致害的,由第三人承担侵权责任;作为管理者,没有尽到安全保障义
2021.12.13 666
-
老板聘请员工打架谁的责任
工作期间,同事之间打架斗殴,双方都应承担相应的法律责任。老板聘请员工是来工作的,打架不是工作任务,老板不负法律责任。《治安管理处罚法》:第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下
2022-01-27 15,340 -
老板招聘员工打架谁的责任
工作期间,同事之间打架斗殴,双方都应承担相应的法律责任。老板聘请员工是来工作的,打架不是工作任务,老板不负法律责任。《治安管理处罚法》:第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下
2022-04-03 15,340 -
老板招聘员工打架是谁的责任
工作期间,同事之间打架斗殴,双方都应承担相应的法律责任。老板聘请员工是来工作的,打架不是工作任务,老板不负法律责任。《治安管理处罚法》:第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下
2022-04-12 15,340 -
老板与别的员工打架是谁的责任
工作期间,同事之间打架斗殴,双方都应承担相应的法律责任。老板聘请员工是来工作的,打架不是工作任务,老板不负法律责任。《治安管理处罚法》:第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下
2022-03-29 15,340
-
01:22
打架先动手责任如何划分
双方打架,原则上不论谁先动的手,只要出现殴打他人的行为并且造成一定危害,就可以依照治安管理处罚法进行处罚,如果是因为民间纠纷导致的打架斗殴,公安部门会进行调解,如果双方当事人达成协议的,则不会予以处罚。 一方殴打他人的,或者故意殴打对方导致
2,813 2022.04.15 -
01:03
打电话车祸算谁的责任
打电话车祸算谁的责任,需要具体分析:交通事故交警会按照驾驶双方违章情况划分事故责任的,与是否接听电话没有直接关系的,交通事故责任划分为,主要责任,同等责任和次要责任。主要责任是因驾驶人违章发生交通事故或重大交通事故使人死亡或者受伤的应负全部
7,620 2022.04.17 -
01:07
打架互殴责任怎么划分
打架互殴,责任的划分为: 1、打架斗殴应当依据具体情节区分是治安案件还是刑事案件,然后依据治安管理处罚法或者刑法定罪处罚。 2、发生聚集性打架斗殴事件,参加的当事人都应该受到处罚,对故意伤害他人身体的人,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以
8,688 2022.04.15