我在原来的单位工作了三年多，有社保证明缴费记录可以证明的，现在怎么讨薪？
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公司只有违法解除合同，才需要赔偿，标准为本单位工作年限每年两个月本人工资；但公司按《劳动合同法》第三十六条、四十条和四十一条规定解除合同的，应当支付经济补偿金。 劳动合同履行期间，用人单位可以按照《劳动合同法》第三十六条、三十九条、四十条、四十一条、四十二条规定解除合同。 劳动者严重违法违纪，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同的，没有补偿。其中，因为劳动者原因造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。 用人单位按照《劳动合同法》第三十六条规定，提出解除合同动议，与劳动者协商一致的，以及按《劳动合同法》第四十条、四十一条规定解除合同的，应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。其中，《按劳动合同法》第四十条规定解除合同的，还应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。 用人单位解除合同不符合《劳动合同法》第三十六条、第三十九条、四十条、四十一条、四十二条规定的，属于违法解除合同，应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金，即本单位工作年限每年两个月本人工资。
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1、持卡人在参保的社保经办机构自愿办理异地卡信息纳入手续，纳入成功的则可在武汉市两定机构就医、购药，按规定享受武汉市医保待遇。 2、因卡片问题无法办理社保卡信息纳入业务的，则需要返回原发卡地重制二代社保卡后再办理信息纳入或原卡归属地注销卡信息后再来汉办理新增制卡。
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如何查询单位社保缴费记录明细方法一：本人带着社保卡到社保经办中心的专门窗口进行查询。如果想打印如果想打印社保明细的话，需要带着身份证，社保卡，个人权益查询申请表到社保缴纳所在地的社保局大厅打印即可。 方法二：可以网上查询，登录当地社保局的官网，输入社保卡密码即可查询了
2020.12.10 1,347 -
原单位开的离职证明可以用来交社保吗离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。 1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职
2020.11.14 671
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在单位工作单位会查社保记录吗
你好，除非你不在市内，否则在市内，新公司可以看到社会保障的一切，但一般新公司的人事不会调查你。因为公司有这么多人，他为什么调查你一个人？除非他们对你，否则他们可以看到你每月付款的记录，当月买的月份不买
2021-10-25 15,340 -
没有单位误工记录可以开误工证明吗？
劳动者未到用人单位就业，有固定收入的，可以出具银行流水和纳税凭证；没有固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算误工费；如果不能证明其最近三年的平均收入，可以参考上一年度被诉法院所在地相同或者相近行业员
2021-11-02 15,340 -
单位没有缴纳社保费，多年来没有缴纳工伤保险，现在可以进行鉴定吗
员工在工作中受伤，是可以申请工伤认定，认定为工伤之后可按照工伤流程进行处理。那么在工伤康复之后或者伤情稳定之后即可申请劳动能力鉴定。和单位是否缴纳社保费用是没有关系的，员工可以进行工伤伤残鉴定。如果单
2022-03-03 15,340 -
工资证明能否作讨薪证据
一、工资证明只要有盖章和法人工表签字就可以证明劳动关系和工资情况，这样的工资证明能做讨薪证据。劳动者讨薪时应当留意收集以下三个方面证据： 一是来源于用人单位的证据，如与之签订的劳动合同或者与用人单
2021-10-14 15,340
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01:33
原单位的离职证明丢了怎么办原单位的离职证明丢了的，劳动者可以到原单位要一份复印件，也可以找原单位重新开一份离职证明。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，原单位应当在与劳动者解除劳动关系时向劳动者出具离职证明，离职证明上应当写明劳动合同期限、解除劳动关系日
4,061 2022.04.17 -
01:12
社保卡怎么转移到现在我工作的地方社保卡转移到现在工作的地方的方式如下： 1、想要将异地社保转入当地首要的前提就是要在当地参与社保，有了个人账户信息才能进行下一步的转入操作； 2、带齐资料到转出地社保局开具缴存证明； 3、带齐缴费凭证、个人身份证和户口簿到转入地社保局办理合
7,369 2022.04.12 -
00:58
身份证查询个人社保缴费记录身份证查询个人社保缴费记录有以下五种方式： 一、直接到参保地的社保中心进行查询，携带本人的身份证件即可； 二、到社保自助查询机上进行查询； 三、通过国家社会保险公共服务平台或者是所在地区的社会保险网上服务平台进行查询； 四、通过12333热
7,946 2022.04.12
