您的位置:法师兄 > 精选问答 > 打架被判刑能得到赔偿金吗

打架被判刑能得到赔偿金吗

2023-07-28 16:55

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

青海在线咨询顾问团

2023-07-28回复

关于打架是否判刑,需不需要赔偿的问题解答。首先需要看打架的具体情况,如果是一般的打架那可以双方协商一下,赔偿必要的医疗费、误工费、营养费等。如果是故意伤害他人的话就可能会被判为故意伤害罪,这个罪的处罚是:处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

打架造成轻微伤,拘留出来了还会赔钱。拘留是承担行政责任,而赔偿是承担民事责任,二者并不冲突。对于造成他人轻微伤的,行为人应承担支付医药费、护理费、交通费等费用的民事赔偿责任。

张神兵律师

广东律参律师事务所

会。取得被害人的谅解,不代表国家机关不追究法律责任。但取得被害人谅解的,可以酌情从轻处罚。

律师普法更多>>
  • 打架双方都被人伤残了能得到什么赔偿
    打架双方都被人伤残了能得到什么赔偿

    打架双方都轻微伤赔偿的依据如下: 1、轻微伤只是民事赔偿,调解不成的,可以向法院提起诉讼; 2、对于双方都有损失的,法院会根据双方的过错程度确定责任比例; 3、在责任范围内的金额可以抵消。

    2020.07.01 105
  • 犯罪以后被判刑还能拿得到赔偿吗
    犯罪以后被判刑还能拿得到赔偿吗

    行为人构成犯罪被判刑了的还是需要赔偿。判刑是给予刑事处罚,而赔偿是承担民事责任。对于因犯罪行为而使被害人遭受经济损失的,法院除对犯罪分子依法给予刑事处罚外,还应根据情况判处赔偿经济损失。

    2020.12.17 164
  • 打架得轻伤能不能判缓刑
    打架得轻伤能不能判缓刑

    打架轻伤能判缓刑。根据相关法律规定,打架轻伤被判拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响等条件的,可以宣告缓刑。

    2020.01.10 135
专业问答更多>>
  • 公司打架被辞退能得到赔偿吗

    劳动者在公司打架被用人单位辞退,如果用人单位有证据证明劳动者打架是严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依据《劳动合同法》第39条情形之一辞退劳动者的,并且是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 《劳

    2022-04-21 15,340
  • 被打能得到赔偿吗?

    一:如果可以的话,立马拍照,因为碰到有些不讲道理的人,他会算赖狡辩,而拍了照,他就不能抵赖了。 二:马上报警。尤其自己处于弱势中,警察的到来可以让你变为主动,因为对方是过错方。所以,此时你可以提要求。

    2022-04-11 15,340
  • 打架被拘留能获得赔偿吗

    1、因打架被拘留后,打人者仍要进行赔偿。 打人者因打架而被公安机关行政拘留或刑事拘留的,只是承担了相应的行政或刑事责任,但不能因此而免除其民事责任。如果因此而经对方造成损失的,打人者仍然有民事赔偿责任

    2022-04-21 15,340
  • 打架赔偿会被判刑吗

    关于打架是否判刑,需不需要赔偿的问题解答。首先需要看打架的具体情况,如果是一般的打架那可以双方协商一下,赔偿必要的医疗费、误工费、营养费等。如果是故意伤害他人的话就可能会被判为故意伤害罪,这个罪的处罚

    2022-04-29 15,340
法律短视频更多>>
  • 打架重伤怎么判刑和赔偿 01:00
    打架重伤怎么判刑和赔偿

    行为人打架,造成被害人重伤的,有可能构成故意伤害罪。故意伤害罪,是指行为人故意非法损害他人身体健康的行为。行为人故意伤害他人身体,造成被害人轻伤的,就可以被公安机关立案追究刑事责任。 根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条之规定,行为人故

    1,192 2022.05.13
  • 黑社会打架杀人会被判刑吗 01:34
    黑社会打架杀人会被判刑吗

    黑社会打架杀人会被判刑。 组织、领导、参加黑社会性质组织罪,是指组织、领导和参加以暴力、威胁或者其他手段,有组织地进行违法犯罪活动,称霸一方,为非作恶,欺压、残害群众,严重破坏经济、社会生活秩序的黑社会性质的组织的行为。行为人只要实施了组织

    1,022 2022.07.25
  • 员工打架被开除公司要赔偿吗 01:06
    员工打架被开除公司要赔偿吗

    员工打架被开除,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,可以开除,则单位属于合法行为,不需要支付经济补偿金;如果没有规定,单位开除员工构成违法,应当支付经济补偿金。员工在公司打架,如果情况严重,可能

    4,643 2022.05.11
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?