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员工上班摔伤后找谁举证要求高

2023-02-05 10:21

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2023-02-05回复

工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 根据《工伤保险条例》第19条第2款的规定,职工或其直系亲属认为是工伤,而用人单位认为不是工伤的,由用人单位承担举证责任。 你的情况属于工伤,不需要你举证,由工厂举证。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

自己负责,上班途中自己摔伤不算工伤。根据相关法律规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害或因履行工作职责受到暴力等意外伤害的属于工伤,工作中职工因自己原因受伤的不在工伤范围内。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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