怎样办工伤单位辞职
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1.工伤职工可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职，也可以选择继续留在用人单位工作。 2.工伤职工无论是否离职，都可以依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定获得相应的工伤赔偿。 3.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇： （1）医药费由用人单位全额垫付； （2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； （3）停工留薪期内需要护理的由单位负责； （4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放； （5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。
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公司不向劳动者发放工资，劳动者可以向劳动监察部门举报，用人单位会被行政部门责令支付，若是仍然不支付的，应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。
证明无效婚姻关系，当事人需要出具以下证据： 1、证明一方有重婚的证据； 2、证据夫妻有禁止结婚的亲属关系的证据； 3、证明一方或者双方未到法定婚龄。
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公司要搬迁我们要赔偿我们员工怎么办公司搬迁，员工不愿到新地址工作的，可以与用人单位协商解除劳动合同，用人单位应当根据员工在本单位的工作年限向其支付经济补偿，一般应按照每满一年向劳动者支付一个月工资为标准，工龄在六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个
2020.06.13 181 -
我们在广东以前买的社保怎么换成我们的流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续即可。后台所有手续由两地社保经办机构之间处理。
2020.01.01 477
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听说我还需要带我们本地的婚姻介绍信!没这回事吧!
需要你户口所在地的计划生育办公室的初婚证明和未育证明要一式两份我老婆是外地的就是这么办的！楼上几个不知道别瞎咋呼超级鄙视说话不负责任的人。
2022-10-06 15,340 -
我们能直奔主题吧
咱就不抒情了，直奔主题谈谈2017年的目标吧！ 目标刻在岩石上，方法写在沙滩上： 1.录制三茅个人课程不少于6节。（聚焦在DISC+方面） 2.借助当地第三方机构，参加HR线下公益分享不少于3次。（聚
2023-01-13 15,340 -
老板，我们把我们生产的产品带走，不违法吧？
不合法。建议通过正当法律途径来维权，对于用人单位拖欠工资的行为，可以依法向用人单位所在地劳动监察部门投诉。
2022-10-22 15,340 -
我们都不明白为什么们这么好听
北京市公租房管理办法12月1日起实施，各区县的配套文件尚未出台，再耐心等一个月。
2022-10-30 15,340
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01:14
凭什么强制报废我们的车强制报废车辆是因为车辆的使用已经达到一定年限，或者因为其他原因造成车辆严重损坏且无法修复，如果继续使用将严重影响道路交通安全和环境生态保护，因此依照政府规定应当进行报废处理。根据最新的《机动车强制报废标准规定》的相关规定可知，私家车的使用不
1,242 2022.06.22 -
01:12
公司拖欠我们工资怎么办拖欠工资分两种情况，自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项，如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题，可申请劳动仲裁，并可要求就拖欠工资予以补偿，尽可能与原公司人力资源部
891 2022.04.17 -
01:23
拖欠农民工工资我们应该怎么办农民工遇到拖欠工资的情况，可以先找老板进行协商、调解，最好让老板写个欠条；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁；以上方法都没办法解决的，可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是，员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
1,953 2022.05.11
