您的位置:法师兄 > 精选问答 > 加班费必须缴纳税款吗

加班费必须缴纳税款吗

2023-06-11 14:51

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2023-06-11回复

加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。2012年2月,税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税。根据《劳动法》规定,企业可以制订与国家法律不相抵触的加班制度,对符合加班制度的加班情况支付不低于法定标准的加班工资。可见,用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作”,劳动者自愿加班的,用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

加班费需要缴纳个人所得税。加班费计入员工工资总额,合并计算个人所得税。根据《关于工资总额组成的规定》(1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布)的规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

加班费属于单位给予职工过量劳动的一种补偿,属于劳动所得的收入,也就是工资,因此需要缴纳个人所得税。工资总额由下列六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

律师普法更多>>
  • 必须要缴纳车船税吗
    必须要缴纳车船税吗

    车船税是指对在我国境内应依法到公安、交通、农业、渔业、军事等管理部门办理登记的车辆、船舶,根据其种类,按照规定的计税依据和年税额标准计算征收的一种财产税。 除了法律规定的可以免征车船税的情况,一般汽车都是要交车船税的。

    2020.10.15 434
  • 加班费要纳税吗?
    加班费要纳税吗?

    加班费需要纳税。劳动者的工资总额的组成包括计时工资、计件工资、津贴和补贴、奖金、加班加点工资等;且应当缴纳个人所得税的范围包括工资、薪金所得。

    2020.03.20 144
  • 加班补休必须要给加班费吗
    加班补休必须要给加班费吗

    如果劳动者在休息日加班后又补休的,用人单位不需要付加班费。如果是在法定节假日或者工作日加班的,则不能用补休来代替加班费,用人单位相应地要支付不低于劳动者工资的三倍、一点五倍的加班费。

    2020.11.03 157
专业问答更多>>
  • 加班费需要缴纳税款吗

    加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,

    2022-03-23 15,340
  • 加班工资就必须要缴税吗

    加班工资是需要缴税的。

    2022-05-13 15,340
  • 公司不加班必须员工缴纳加班费才可以离职吗

    加班费不明确,可以找公司主管协商,协商不通的你就使用劳动法要求公司解释,有差额的要求补偿也是可行的,如果还是无法解决加班费的问题,可以要求劳动和社会保障局为你调解。 如果你是和公司签订了劳动合同的,想

    2022-05-02 15,340
  • 借款合同必须缴纳印花税吗

    企业与企业、企业与个人之间的借款,包括企业之间的统借统贷合同,不需缴纳印花税。什么样的借款合同不缴纳印花税呢。企业与非金融机构(如小额贷款公司、第三方支付平台等)签订的借款合同,根据国税发[1991]

    2022-06-27 15,340
法律短视频更多>>
  • 五险一金必须强制缴纳吗 00:56
    五险一金必须强制缴纳吗

    五险一金必须强制缴纳。五险是《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》规定的,一金是《住房公积金管理条例》规定的。国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和

    5,652 2022.04.17
  • 生育险必须连续缴纳还是累计缴纳 01:38
    生育险必须连续缴纳还是累计缴纳

    生育险必须连续缴纳。生育险必须连续交满一年才可以享受生育险待遇;如果断一个月都不算是连续缴纳,并且补缴也是不可以。与此同时,生育的时候,必须正在缴纳生育保险。我国生育保险待遇主要包括两项:一是生育津贴,二是生育医疗待遇。 生育保险的宗旨在于

    8,845 2022.04.17
  • 加班不给加班费给调休违法吗 00:56
    加班不给加班费给调休违法吗

    公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向

    5,466 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?