您的位置:法师兄 > 精选问答 > 员工搬迁公司补偿怎么算

员工搬迁公司补偿怎么算

2023-03-16 19:02

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

福建在线咨询顾问团

2023-03-16回复

劳动合同法明确规定,用人单位与劳动者订立的劳动合同上需要具备工作内容和工作地点等内容。 公司地址搬迁是对劳动合同约定的工作地点的变更,属于变更劳动合同。变更劳动合同需要当事人双方协商一致方能成立。 劳动合同法第四十条规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。 第四十六条规定,用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 所以,因为公司搬迁而离职的,可以要求公司支付经济补偿。 经济补偿的标准是什么? 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 1、六个月以上不满一年的,按一年计算; 2、不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

相互有继承关系的几个人在同一事件中死亡,如果不能确定死亡先后时间的,推定没有继承人的人先死亡。如果死亡人各自都有继承人的,如果几个死亡人的辈份不同,推定长辈先死亡,如果几个死亡人的辈分相同,则推定为同时死亡。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

社保主要包含了养老、医疗、生育、工伤和失业5个险种(目前国内部分地区已经将医疗和生育合并),而这5个险种的权益享受,都是建立在社保正常缴纳的前提下,一旦社保出现断交的话,用户将不再享受这些险种为大家带来的相关保障。不过要和大家强调的是,如果当前社保已经连续缴纳满15年的话,在达到退休年龄后,大家依旧可以享受社保中的养老保险待遇。生育险需要连续缴纳6个月以上才能享受,如果断交,则缴纳的时间需要重新计算。医疗保险在断交3个月以上的情况下,除了需要将之前的补齐,还需要等待3个月才能享受医保待遇。而工伤和失业因为没有缴纳时间的要求,所以断交后的影响只是不能享受相关待遇,只要后期补缴即可。 关于社保的续交分两种情况,一种是续交时直接和上次断交的时间衔接,中间断交的时间直接过滤不再计算;还有一种是将中间断交的时间也补缴上,避免时间的浪费。对于已经重新找到工作的小伙伴们来说,如果想要将中间断交的时间续交上,虽然可以找现单位帮忙,但产生的费用需要大家自己承担。如果是打算做自由职业人,或者是创业的小伙伴,可以通过中介帮忙代缴社保,不然就只能以个人名义参保了。届时大家只能参与缴纳医疗和养老两种,其他的将不能继续缴纳。

律师普法更多>>
  • 试用期几个月和合同签几年有关系吗
    试用期几个月和合同签几年有关系吗

    根据相关的法律规定,试用期几个月和合同签几年是有关系的,具体如下(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;(2)劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;(3)三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不

    2020.10.20 229
  • 继承的几种关系
    继承的几种关系

    继承的几种关系包括夫妻关系、父母子女关系、兄弟姐妹关系、祖父母、外祖父母和孙子女之间的关系。法律规定的遗产继承顺序为:第一顺序是配偶、子女、父母;第二顺序是兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

    2021.04.17 1,875
  • 法律关系有几种
    法律关系有几种

    法律关系按照不同的标准可以分为:纵向法律关系和横向法律关系;第一性法律关系和第二性法律关系;单向法律关系、双向法律关系和多向法律关系;调整性法律关系和保护性法律关系。

    2021.02.23 1,261
专业问答更多>>
  • 北京市有哪几个关系关系关系到停产停业损失

    北京市有如下几个规定关系到停产停业损失,: 1. 北京市城市房屋拆迁补助费有关规定 根据《办法》第三十三条规定,因拆迁非住宅房屋造成停产、停业经济损失的,对被拆迁人根据被拆迁房屋的区位、使用性质,按照

    2022-01-23 15,340
  • 婚姻关系破裂的几个证据

    1、如涉及家庭暴力,应提交法医鉴定,提出证人。 2、如涉及吸毒、赌博行为的,应提交居委会或村委会或公安机关出具的证明;涉及行政处罚、刑事犯罪的,应提交有关处罚决定或判决书。 3、如涉及有重婚行为或有配

    2022-05-17 15,340
  • 劳动关系能证明的几个证据

    证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; 4、

    2022-04-02 15,340
  • 员工关系管理有哪几个方面

    从管理职责来看,员工关系管理主要有九个方面: 一是劳动关系管理。 劳动争议处理,员工上岗、离岗面谈及手续办理,处理员工申诉、人事纠纷和以外事件。 二是员工纪律管理。 引导员工遵守公司的各项规章制度、劳

    2022-04-19 15,340
法律短视频更多>>
  • 户口本关系有哪几种 01:10
    户口本关系有哪几种

    户口本关系有:户口本与户主关系包括户主的配偶,户主的子女,户主的孙女,户主的父母。祖父母、外祖父母,户主的兄弟,姊妹,户主的旁系亲属和其他亲属等。户口本分为《常住人口登记簿》和《居民户口簿》,《常住人口登记簿》是户口登记机关留存备用,是整个

    8,079 2022.04.17
  • 劳动关系和劳务关系有什么区别 01:07
    劳动关系和劳务关系有什么区别

    我国劳动法并没有严格规定,劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定,劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于,劳动关系受到劳动法律制度的周全保护,劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系;劳务关系就要受到一般民事合同法

    6,076 2022.04.17
  • 直系亲属关系证明怎么开 01:18
    直系亲属关系证明怎么开

    直系亲属关系证明一般可以直接到申请人原出生地曾经所申报户口的派出所进行办理即可。具体开具直系亲属的关系证明需要提交的以下的资料,即可进行办理: 1、如是申请人自行去办理,则申请人的需要携带个人居民身份证原件、户口簿原件;如果申请人已经注销户

    8,230 2022.04.15
法律综合不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?