工伤怎样领取一次性伤残补助金
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一次性伤残补助金领取流程:提交工伤认定书,工伤待遇申报表,劳动能力鉴定,有无医疗费用、医疗费用发票、诊断证明、病历资料,由单位填写《工伤治疗申请表》,并加盖单位公章,材料齐全后报医保管理处检查处理。保险金额根据伤残程度而定,一次性伤残补助也是工伤保险的福利之一,是对因工伤致残的劳动者的一次性工伤赔偿。
一次性伤残补助金领取流程:提交工伤认定书,工伤待遇申报表,劳动能力鉴定,有无医疗费用、医疗费用发票、诊断证明、病历资料,并由单位填写《工伤治疗申请表》,并加盖单位公章以及负责人签字,材料齐全后报医保管理处检查处理。
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一次性伤残补助金怎么领取
如果职工遭遇工伤的,用人单位是需要负责的用人单位如果为其购买了工伤保险的,职工可以申报工伤保险,根据伤残等级确定保险金额一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残
2020.08.29 270 -
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2020.11.02 928 -
伤残一次性补助金要怎么领取
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2020.08.23 240
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一次性伤残补助金怎样领取
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2022-05-18 15,340 -
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2022-03-21 15,340 -
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2021-11-30 15,340 -
怎样领取一次性伤残补助金啊?
如果为你购买了,那么社保局会先发一部分给你,另一部分在你与工厂解除劳动合同时工厂为你补齐,如果没有购买社保应由公司全额支付。
2022-08-23 15,340
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一次性伤残补助金如何计算
职工遭遇工伤的,一次性伤残补助金根据伤残等级和本人工资金额计算,一级伤残的金额是本人27个月工资,二级伤残的金额是本人25个月工资,三级伤残的金额是本人23个月工资,四级伤残的金额是本人21个月工资,五级伤残的金额是本人18个月工资,六级伤
9,572 2022.04.17 -
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一次性伤残就业补助金由谁支付
工伤一次性伤残补助金通常是由工伤保险基金,按照伤残等级支付。根据我国工伤保险条例规定,工伤等级一到十级都可以申领一次性伤残补助金。申请单位或者职工本人,携带规定资料本地社保机构提出申请即可。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系
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一次性伤残就业补助金有时间限制吗
一次性伤残就业补助金没有时间限制。只要伤残鉴定级别下来,就必须要赔偿,只是一次性医疗补助金是由社保部门从社保基金中支付,而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付,前提是劳动者与用人单位解除劳动关系以后,由用人单位一次性支付给劳动者。从工伤保险
9,691 2022.05.11