如果与顾客发生冲突劳动法有何规定
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双方因民事纠纷而引起的打架斗殴，需要根据双方的过错来承担民事赔偿责任，一般来说，先动手的一方过错责任较大，当然如果对方侮辱、诽谤在先，情节恶劣的，那责任就另当别论了，具体双方责任大小是需要法院综合全案来确定的。
与辅警发生冲突算妨碍公务。辅警不同于协警，辅警具有基本的执法权。如果构成重伤，直接构成故意伤害罪；如果伤情不是很严重，则构成妨害公务罪。拒绝或者阻碍人民警察依法执行职务，有下列行为之一的，给予治安管理处罚：1、公然侮辱正在执行职务的人民警察的；2、阻碍人民警察调查取证的；3、拒绝或者阻碍人民警察执行追捕、搜查、救险等任务进入有关住所、场所的；4、对执行救人、救险、追捕、警卫等紧急任务的警车故意设置障碍的；5、有拒绝或者阻碍人民警察执行职务的其他行为的。
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2020.12.21 1,068
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2022-03-21 15,340
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3,671 2022.05.11 -
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劳动合同时间如何规定劳动合同时间的规定，可以分为三种情况： 1、固定期限：即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月； 2、无固定期限：即劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳
1,968 2022.05.11 -
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两省社保卡是否有冲突两省社保卡是有冲突的。一个身份证一个人只能买一个社保，在同一地区，无法交两份。 1、不同地区的，可以交，但没有意义，待全国联网、清查或退休时，如果发现两处交社保的，不同时期的累计计算缴费时间和缴费金额； 2、如果新工作单位与现参保地是同一地
21,429 2022.05.11
