由什么情况引起的工伤事故由第三人承担
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在工伤事故中，由可能是因为第三方造成的，那么该事故就可能由双重性质，是工伤事故的同时也是属于侵权损害事故，一般应该由第三方造成方承担赔偿责任。根据不同地区的规定，在第三方造成的事故赔偿中，未达到工伤赔偿标准的部分，应该由单位和工伤保险基#金承担费用。 依据《社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基#金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤#残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤#残补助金和一至四级伤#残职工按月领取的伤#残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。
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2020.07.23 127 -
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2021.01.16 287
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2022-08-07 15,340 -
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2022-05-03 15,340 -
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2022-06-03 15,340 -
工伤待遇由用人单位承担的情况
依照规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照下列规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用（也就是说，下列原本应当由工伤保险基金等支出的费用都由单位承担）：职工因工作遭
2022-03-05 15,340
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984 2021.04.25 -
01:09
工伤赔偿由谁来承担工伤赔偿由谁来承担，需要依据具体情况确定： 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的，赔偿费用由工伤保险支付； 2、没有购买工伤保险的，赔偿费用由用人单位支付，用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿； 3、用人单位与工伤职工就赔
1,052 2022.06.01 -
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4,222 2022.04.17
