管理机关对监督检查工作应当采取什么措施?
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安全生产监督管理部门履行监督检查职责时，有权采取下列措施：(一)进入被检查单位及工作场所，进行职业病危害检测，了解情况，调查取证;(二)查阅、复制被检查单位有关职业病危害防治的文件、资料，采集有关样品;(三)责令违反职业病防治法律、法规的单位和个人停止违法行为;(四)责令暂停导致职业病危害事故的作业，封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备;(五)组织控制职业病危害事故现场。在职业病危害事故或者危害状态得到有效控制后，安全生产监督管理部门应当及时解除前款第四项、第五项规定的控制措施。
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根据我国法律规定，监察机关采取留置措施，应当由监察机关领导人员集体研究决定。设区的市级以下监察机关采取留置措施，应当报上一级监察机关批准。省级监察机关采取留置措施，应当报国家监察委员会备案。留置时间不得超过三个月。在特殊情况下，可以延长一次，延长时间不得超过三个月。省级以下监察机关采取留置措施的，延长留置时间应当报上一级监察机关批准。监察机关发现采取留置措施不当的，应当及时解除。监察机关采取留置措施，可以根据工作需要提请公安机关配合。公安机关应当依法予以协助。
1.要求被监察的部门和人员提供与监察事项有关的文件、资料、财务帐目及其他有关的材料,进行查阅或者予以复制；2.要求被监察的部门和人员就监察事项涉及的问题作出解释和说明；3.责令被监察的部门和人员停止违反法律、法规和行政纪律的行为。
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监察机关采取留置措施应当由什么决1、监察机关采取留置措施，应当由监察机关领导人员集体研究决定。 2、设区的市级以下监察机关采取留置措施，应当报上一级监察机关批准。 3、省级监察机关采取留置措施，应当报国家监察委员会备案。
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