没有签订劳动合同,没有打工,我的工伤索赔需要搜集什么证据来证明
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
您需要收集证据首先提起仲裁证明存在事实劳动关系,之后才能申报工伤。您可以参考如下证据的方式:(一)工资支付凭证(如果是通过银行卡,可以作为存在劳动关系的证据)或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。 你只要举出上述的第一项、第二项或是第五项其中一个,就可以作为证明劳动关系存在的初步证据,剩下的就需要根据上面的规定由用人单位举证,如果单位举证不能的话,就会支持劳动关系存在。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
工程索赔需要搜集的证据: 1、证明建设工程合同关系成立的证据材料; 2、证明建设工程合同履行情况的证据材料,如工程预、决算报告,支付工程款的付(收)款凭证等; 3、证明双方当事人身份的证据材料。
注意收集以下证据: 1、工资单、银行工资账单,工资卡等工资支付凭证。 2、用人单向劳动者发放的工作证、工作牌、花名册,用人单位为你办理的暂住证等能够证明员工身份的证件。 3、用人单招聘的登记表、报名表,入职时所填的入职表等记录证明。
-
-
没有签订劳动合同工资怎么索要
劳动关系是事实关系,不以签订劳动合同为要件,劳动合同只是证明双方存在劳动关系的一种证据,没有劳动合同的,可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服,具有公司印章的能够体现为公司员工的文件,工资发放记录,社保缴交记录,证人证言,录音录像等材料
2020.10.04 128 -
没有劳动合同有工伤证明怎么赔偿
工伤认定没有劳动合同有其他可以证明事实劳动关系的材料也可以申请。证明事实劳动关系的材料包括工资流水、考勤记录、工作证、会议记录以及视听资料、证人证言等。
2020.12.26 183
-
没有签订劳动合同的工伤证明
工伤未签订劳动合同的,可参照下列凭证证明劳动关系:劳动者填写的用人单位招聘登记表、登记表等招聘记录;工资支付凭证或记录(职工工资支付花名册),缴纳各种社会保险费的记录;考勤记录;用人单位向劳动者发放的
2021-11-05 15,340 -
工程索赔需要搜集的证据有哪些?
工程索赔需要收集的证据: 1、证明建设工程合同关系成立的证据材料; 二、证明施工合同履行情况的证据材料,如工程预.决算报告、支付工程款(收)款凭证等; 三、证明双方身份的证据材料。
2021-11-03 15,340 -
没有证据怎么证明签订劳动合同?
1、关键先要确定双方存在劳动关系; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向
2022-04-23 15,340 -
没有劳动合同工伤赔偿需要什么证据
可以用工作证,工服以及工资凭条等作为劳动关系的证据。首先申请工伤认定,之后再做伤残等级鉴定,根据伤残鉴定结果要求如下范围的赔偿:(一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、
2022-01-28 15,340
-
00:57
工程索赔需要搜集什么证据施工建设工程发生索赔事件之后,必须要收集以下几个方面的证据:1、合同文件。包含合同的文本以及之后签的合同补充协议、招标文件、投标文件、建设图纸、工程清单等等相关的资料;2、工程进行过程中的l的录像以及照片,包含隐蔽工程覆盖前的录像照片以及工
1,295 2022.04.17 -
00:54
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿工伤没有签订劳动合同的赔偿,需要双方当事人通过协商,或者起诉的方法解决。 单位没有缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付,停工期间的工资福利
1,490 2022.05.11 -
01:05
没签劳动合同受工伤怎么赔偿没签劳动合同受工伤的,应当由用人单位承担工伤医疗费用。单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担;应要求单位向当地劳动保障部门申请工伤认定;住院治疗所需的医疗费用、陪护费、生活费等都应由单位支付,停工期间的工资福利待遇不变,由所在的单
1,852 2022.04.17