拆迁员工要找补偿吗公司被找补偿怎么办
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如果员工不愿到新地方上班的，公司应当依据《劳动合同法》第四十条规定以因客观原因导致合同无法继续履行为由依法解除劳动合同，并且按照你在该公司的实际工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。
公司拆迁员工的补偿，要根据具体情况分析：公司拆迁员工可能会获得安置费，也有可能或获得经济补偿金。补偿金的计算方式：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。公司被拆迁，可能会导致劳动合同无法履行，此时职员可以选择从单位离职。
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公司拆迁员工怎么补偿公司拆迁，导致劳动合同无法履行的，应根据相关的规定对员工进行赔偿，按照员工的在该公司工作的年限进行补偿，每满一年补一个月。另外，如果公司迁到新的地址，通过与员工协商，可以继续履行劳动合同，则不需要对员工进行赔偿。 《劳动合同法》第四十七条规
2020.06.13 221 -
公司拆迁给员工怎么补偿补偿依据为法律规定非法解除合同，公司拆迁，公司应该支付劳动者双倍赔偿金，员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020.07.22 331 -
拆迁补偿不合理可以找拆迁公司谈判吗依据《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定，如果拆迁部门委托拆迁公司商谈补偿问题的，被拆迁人可以与拆迁公司谈判拆迁补偿的问题。房屋征收部门与被征收人在征收补偿方案确定的签约期限内达不成补偿协议，或者被征收房屋所有权人不明确的，由房屋征收部门
2022.09.03 170
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拆迁补偿要找律师吗
拆迁补偿不是必然需要律师，但是在拆迁补偿中委托律师处理具有以下优势： 第一：维权指导。拆迁律师有长期的维权经验，清楚拆迁中的程序以及可能存在的问题，结合专业知识，在整个维权的过程中，被拆迁人就会处于主
2021-06-17 15,340 -
拆迁补偿可以找不是拆迁方的公司吗
与拆迁方（镇政府）能否打能赢公司，关键看你诉讼请求及相关证据。在民事诉讼中，提出的主张要得到法院支持，您需要提出相应的证据，这些证据还要在开庭审理中经过对方当事人质证，法官认证属实后才能作为裁判依据。
2022-04-26 15,340 -
公司拆迁员工补偿
关于公司拆迁员工补偿的问题，我的解答如下依据《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (三)劳动合同订立时所
2022-04-01 15,340 -
拆迁补偿不合理可以找拆迁公司谈判吗？
依据《国有土地上》的规定，如果部门委托拆迁公司商谈补偿问题的，被拆迁人可以与拆迁公司谈判的问题。房屋征收部门与被征收人在征收补偿方案确定的签约期限内达不成补偿协议，或者被征收房屋所有权人不明确的，由房
2022-09-07 15,340
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工伤怎么找公司要赔偿工伤找公司要赔偿可采取以下处理办法： 1、劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理； 2、如果劳动者受伤，但是没有被认定为工伤，用人单位也不支付人身损害赔偿的，那么劳动者可以提起诉讼，主张人身损害赔偿； 3、申请劳动争议仲裁，
887 2022.06.15 -
01:17
拆迁补偿不公平已签字怎么办拆迁补偿不公平已签字的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼。房屋征收部门与被拆迁人签订拆迁补偿协议后，利益遭受到不合法的侵害时，是可以维权的，维权的手段主要是申请行政复议或者提起行政诉讼。房屋征收部门与被征收人依照本条例的规定，就补偿方式、补
2,910 2022.05.11 -
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城市拆迁怎么补偿城市拆迁的补偿方式可以分为三种：1、货币补偿，即根据被拆迁的房屋的市场价值、被拆迁人搬迁和临时安置所需费用、拆迁造成的被拆迁人经营损失计算补偿金额，并对被拆迁人进行货币补偿。2、产权调换补偿。即按照被拆迁的房屋价值，提供一套等值的房屋调换给
2,504 2022.04.15
