司被公司开除后再入职有什么影响
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用人单位辞退劳动者，对劳动者以后找工作是没有什么影响的。如果用人单位无故辞退劳动者的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。
被公司开除对以后工作没多大影响，但因为被依法追究刑事责任被开除的，部分岗位服刑人员不能去工作。比如受过刑事处罚的人不能从事法官、人民陪审员、检察官、公务员、律师、辩护人、司法鉴定、公证员、警察、外交人员等。
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被公司开除找工作影响吗被公司开除找工作没有影响。用人单位辞退劳动者的，对劳动者以后找工作是没有什么影响的，如果用人单位没有原因就辞退劳动者的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。
2020.03.21 684 -
公司被列入失信名单对公司有什么影响“失信被执行人名单”通俗地称之为“失信者黑名单”，是指《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》(2013年7月1日最高人民法院审判委员会第1582次会议通过)第一条规定中的被执行人具有履行能力而不履行生效法律文书确定义务的六类
2020.09.03 624 -
被公司开除了对以后找工作有影响吗公司开除后，对以后找工作其实没有什么影响。被一个公司开除，并不会留在档案里面，只有自己去面试的时候不说，没有任何人会知道。但是有时候的开除，也是要看个人原因。若是自己的行为上有过失，不得不让公司开除，那么这样的人肯定是人品出现问题，去哪里上
2020.03.18 595
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被公司开除再次入职有影响吗
1、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证
2022-03-21 15,340 -
被公司开除，再次入职有影响吗？
1、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证
2022-04-18 15,340 -
被公司开除后对入职有什么影响
1、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证
2022-04-18 15,340 -
被公司开除了，再去入职对以后有没有什么影响？
1、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证
2022-04-06 15,340
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01:33
被公司开除有什么补偿首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司
13,296 2022.04.15 -
00:57
公司被执行,法人有什么影响原则上公司被执行，是与法定代表人无关的，因为公司是独立法人，公司的债务和责任原则上由公司承担。如果法定代表人作为公司股东存在出资不实，抽逃出资，转移资产等行为，那么可以追究法定代表人的责任。例如有限公司在未实际进行清算就注销后，负有清算责任
7,196 2022.04.12 -
01:12
公司吊销后法人有影响吗公司吊销后，根据不同的情况，对法人产生的影响也是不同的。 如果公司破产并负有个人责任，法人代表将来要是想要再办企业，就会受到限制； 若该法人没有出现成立上的瑕疵，其亏损责任要让法人自己来承担，股东和法人代表无需承担。 若是个人独资的法人，只
1,290 2022.04.17
