医疗期满未就业怎么办
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用人单位应严格遵守患病或者非因公负伤的劳动者的合法权益。用人单位在双方劳动合同即将期满时发现劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，不可在劳动合同期满时即终止双方劳动关系，双方的劳动关系应当续延至该情形消失时终止。劳动者应正确理解劳动合同期限届满而医疗期未满的情形下劳动合同终止时间的认定问题。实践中，劳动者往往对医疗期问题存在误解，认为劳动者患病或者非因工负伤，虽劳动合同到期但在规定的医疗期内的用人单位就不能终止劳动合同。而事实上如果劳动者在医疗期内医疗终结的，用人单位在医疗终结之日即可终止劳动合同。
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劳动合同到期医疗期未满怎么办医疗期制度，是我国为维护劳动者其合法权益而规定的一项制度。根据《中华人民共和国劳动合同法》以及其他司法解释的规定，若劳动合同期满时，职工患病或非因工负伤，在规定医疗期内的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。对劳动医疗期制度的规定，有利
2022.04.12 937 -
劳动合同到期医疗期未满怎么办？请长病假的职工在医疗期满后，能从事原工作的，可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的，由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行。
2020.12.13 198 -
劳动合同到期但是医疗期未满怎么办？在劳动合同到期时如果劳动者的医疗期未满的，用人单位不得解除劳动合同，应当续延至该情形消失时终止。用人单位违法解除劳动合同的，应当以经济补偿为基础按两倍的标准来支付给劳动者赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年则支付一个月工资。
2020.07.09 144
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医疗期未满劳动合同期满怎么办？
（1）原劳动部《关于因病或非因工负伤医疗期管理等若干问题的请示的复函》（劳办函[1996]40号）规定，“职工临近劳动合同期满才发病，累计医疗期未满而劳动合同期已满，且需停工休息治疗的，根据劳部发[1
2022-03-14 15,340 -
合同到期医疗期未满怎么办?
劳动合同到期但职工医疗期未满的，劳动合同应顺延至医疗期满为止。医疗期满不能从事原工作，也不能胜任单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，但要支付经济补偿金，而且还要支付你医疗补助金。如果你是工
2022-08-13 15,340 -
合同到期医疗期未满怎么办
员工医疗期间合同到期的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。 根据《劳动合同法》第四十二条第三项规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （三）患
2022-06-14 15,340 -
医疗期满怎么办
医疗期满合同到期可以按照下列方式进行处理： 1、通常情况下应当依法续约合同； 2、如果劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前30日以书面形
2022-05-31 15,340
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医保卡怎么办理异地就医医保卡办理异地就医的流程如下：领取或在社保网站上，下载《市基本医疗保险异地工作、居住人员情况申报表》；按规定填写，并经外地社会保险经办机构盖章认定的《申报表》；将填好后《申报表》拿回分工负责的社会保险经办机构审核，并进行确认。须办理省内异地
7,783 2022.04.17 -
01:10
创业就业证明怎么办理创业就业证明的办理如下：自己需要准备的是写一份申请工作证明的材料，比如你是某公司的工作人员，那么需要写明自己的名字、公司职务、具体办理的原因，最后写日期，这样就可以了。写好自己的申请以后，就需要到单位的有关部门申请，一般出证明的是人事部门，
3,326 2022.04.17 -
00:53
医保异地就医怎么办理流程医保卡异地就医的办理如下：若有城保退休人员就医关系转移到外省市，在享受城保待遇期间，若在当地医保定点医院，发生门急诊及住院医疗费用，可以在收据开具之日起的6个月内，携带相关材料至上海各区县医保事务中心，申请审核报销，报销待遇比例参照所在地的
4,536 2022.05.11
