被打还手算不算违法
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别人先动手打人，然后我还手的，不一定违法。刑法规定，为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他利益免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫行为，不负刑事责任。对于别人先动手打人的行为，被打的人或者第三人都可以采取正当防卫措施，还手时候采取的措施应该是针对不法侵害实施的，并且必须在不法侵害正在进行时，而且不能超过一定限度。如果所采取的措施不适当且明显超过必要限度造成了重大损害，那么就属于防卫过当应该负刑事责任，但应当减轻或者免除处罚。
被打还手能否属于正当防卫，需要根据具体情况进行分析。如果当时的情况不是很严重，而当事人的防卫又明显的超过了必要的限度，那就是防卫过当。正当防卫，指对正在进行不法侵害行为的人，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成一定限度损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。
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别人打你还手算违法吗被打还手属于正当防卫但是不可以超过必要范围，否则就是防卫过当属于违法行为。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚。
2020.11.21 219 -
被别人打还手算犯法吗被打还手属于正当防卫，但是不可以超过必要范围，否则就是防卫过当属于违法行为。正当防卫，指对正在进行不法侵害行为的人，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成一定限度损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。
2020.10.14 495 -
捡手机不还算不算违法行为捡到手机不还会涉嫌侵占罪，可能构成违法行为。侵占罪属于自诉案件，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
2021.04.23 442
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被打还手算不算犯法
打人肯定是违法的。如果致被打者轻伤以上，会涉嫌犯故意伤害罪；如果致被打者轻微伤，则属于违反治安管理的行为，应当受到治安管理行政处罚。 被打者被打后还手，如果符合正当防卫的条件，可以认定正当防卫；如果防
2022-04-13 15,340 -
被打，还手，算不算犯法
打人肯定是违法的。如果致被打者轻伤以上，会涉嫌犯故意伤害罪；如果致被打者轻微伤，则属于违反治安管理的行为，应当受到治安管理行政处罚。 被打者被打后还手，如果符合正当防卫的条件，可以认定正当防卫；如果防
2022-04-23 15,340 -
被打了还手算不算犯法啊
打人肯定是违法的。如果致被打者轻伤以上，会涉嫌犯故意伤害罪；如果致被打者轻微伤，则属于违反治安管理的行为，应当受到治安管理行政处罚。 被打者被打后还手，如果符合正当防卫的条件，可以认定正当防卫；如果防
2022-04-14 15,340 -
被打还手时还手算不算自卫
具体情况还不是很了解，但你可主张正当防卫。（我国刑法第二十条为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当
2022-01-10 15,340
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01:07
打井算不算非法采矿打井算非法采矿。根据相关法律规定可知，未经批准擅自取水，或者未依照批准的取水许可规定条件取水的，依照《中华人民共和国水法》的规定处罚；给他人造成妨碍或者损失的，应当排除妨碍、赔偿损失。非法采矿罪，是指自然人或者单位违反矿产资源法的规定，未取
19,706 2022.04.17 -
00:54
学校法定假日不放假算不算违法国家法定节假日学校不放假不算违法，但是算是违规。依据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，那么不需要补假。学生也属于中华人民共和国公民，
7,382 2022.04.17 -
01:01
工作不签合同算不算违法行为员工到新公司开始上班，还没有签订合同就要上班是违法我国劳动合同法的。犯不犯法是需要看工作的时长的。如果是一周之内是不违法的。但是如果一个月后还没有签订相关的合同，则该公司就是违反了合同法的法律法规。应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内
1,795 2022.06.22
