工伤认定期间公司需要扣医药费吗
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医药费报销工伤期间个人需要报销吗?
不需要。工伤医疗费用符合规定标准的,由工伤保险基金支付;未参保的由用人单位支付。社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的,行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。
2020.08.22 127
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工伤认定期间公司还要给员工垫付医药费吗
治疗工伤期间公司垫付了医疗费的,结算费用中包含了医疗费用的,应当从中扣除。根据《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工治疗工伤的医疗费用,符合规定标准的,从工伤保险基金支付。工伤事故都是突发事件,治疗抢
2022-03-31 15,340 -
工伤认定期间医药费怎么办
工伤认定下来后医药费可申请报销,报销条件: 1、按照规定参加工伤保险; 2、因工作遭受事故伤害或者患职业病需进行治疗; 3、已经过工伤认定。 报销资料:1、工伤职工身份证;2、工伤治疗原始病历;3、工
2022-08-15 15,340 -
工伤认定期间医药费由谁承担
如果缴纳过。如果没有缴纳个工伤保险的,应当与单位协商,如果单位同意,根据《工伤保险条例》第三十一条之规定,社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼,行政复议、行政诉讼期间不停止支付
2022-03-16 15,340 -
工伤认定期内公司未支付医药费怎么办
1、在工伤医疗期间,用人单位不能解除与你之间的劳动关系。工资未到支付的期间,公司可以不支付。即使你在邮件中同意离职,但你也有重新作出决定的权利。2、交警调查事故起因,不需要用人单位出具证明,你可以不予
2022-04-11 15,340
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工伤认定需要本人去吗
工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去,公司申请工伤认定可以不需要本人去,但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当
2,196 2022.05.11 -
01:12
工伤期间误工费有吗
工伤期间没有误工费。工伤并不会导致职工的工资损失,因此也就不存在误工费的赔偿。 1、职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、职工遭遇工伤,单位还是要向职工支付工资,一般是按照职工工
1,342 2022.06.15 -
00:49
把人撞了需要垫付医药费吗
把人撞了不一定需要垫付医药费。因为目前我国并没有相关的法律明确规定,肇事者需要垫付医药费。如果撞了人,不管谁负主要责任,不建议垫付医药费。根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定,医院不能因为抢救费用问题,而拒绝或者延迟抢救病人。换句话来
5,855 2022.04.17