消法无理由退货范围包括哪些情形
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工伤的情形包括:1、因工受到事故伤害;2、在进行与工作相关的预备或者收尾工作时,受到事故伤害;3、因履行工作职责受到意外伤害;4、患职业病的;5、因工外出期间,因工作受伤或者发生事故而失踪;6、在上下班的路上,遭受非本人主要责任的交通事故等意外情况;7、依法应当认定为工伤的其他情形。
异地医保范围包括的情形: 1、一次性的异地医疗,包括出差、旅游时的急性病治疗以及病人主动转移到外地就医,所产生的问题是不能及时结算医疗费用; 2、中短期流动、工作岗位不在参保地的人员的异地医疗,包括单位在各地的派驻人员、派驻机构在当地的聘用人员,还有一种情况是整个单位都处在流动状态,如建筑业等职工的就医,所产生的问题要么是不能参加医疗保险,要么是要垫付医疗费用; 3、长期异地安置的退休人员的医疗。包括退休后户口从工作地迁移到安置地的人员,也包括托靠子女无户口迁移的人员,所产生的问题表面上是就医结算不及时、不方便,个人负担重,实质是安置地的医疗待遇往往要好于参保地,异地安置人员感到就医待遇不平等。
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什么是工伤范围工伤包括哪些情形
工伤范围是指由法律规定的能认定为工伤的前提。工伤具体包括下列情形:劳动者被诊断为在单位患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害;或者在上下班途中,发生本人不负主要责任的交通事故的等。
2020.05.15 146 -
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回避范围包括哪些情形
公务员在执行公务时,有下列情形之一的,应当回避: (1)涉及本人利害关系的; (2)涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系人员的利害关系的; (3)其他可能影响公正执行
2022-07-19 15,340 -
事假范围包括哪些情形?
当劳动者有私人事情需要缺勤请假,又不属于病假、婚假、产假、护产假、丧假、探亲假等情形的,又不能请带薪年休假、公休假、调休假的,就请事假。事假就是不包含病假,公出之外的所有假期。事假,劳动者未提供劳动,
2023-10-09 15,340 -
股权转让无效范围包括哪些情形?
有下列情形之一的无效: 1、转让违反公司章程规定的。 2、转让违反《公司法》规定的。在公司章程没有对股权转让进行规定时,股权转让应适用公司法第71条之规定。如果股东违反其规定转让股权,应被认定为无效。
2023-06-29 15,340 -
工伤认定范围包括哪些情形
1、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作
2023-05-26 15,340
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破产财产的范围包括哪些破产财产,指的是在宣告企业破产之后,依照法律规定可供债权人偿清分配的破产企业的财产。根据《中华人民共和国企业破产法》相关规定,破产财产的范围包括以下: 1、在企业宣告破产时,破产企业所经营管理的全部财产; 2、破产企业在破产宣告之后,至破产
1,405 2023.01.04 -
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安置补偿协议无效的情形包括哪些安置补偿协议,即政府和被征收人签订的协议,从本质上来说,其属于行政协议,出现以下情形之一的,安置补偿协议合同无效: 1、采用不正当手段签订合同,损害国家利益的; 2、恶意和他人串通,损害国家、集体或者第三人利益的; 3、采用合法形式掩盖非法
100 2023.01.04 -
01:09
离婚赔偿的情形包括哪些离婚赔偿的法定情形有以下四种:重婚;与他人同居;实施家庭暴力;虐待、遗弃家庭成员;有其他重大过错。值得注意的是,必须是仅有一方过错,无过错方才可以申请离婚过错损害赔偿,如果双方都有过错的,不得请求。另外,提出离婚损害赔偿还有两个条件,第一是
1,869 2022.04.17