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员工下班途中发生交通事故怎样赔偿

2023-07-02 17:53

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2023-07-02回复

员工下班途中发生交通事故,属于工伤,员工可以主张工伤保险待遇,公司没有为其办理社保的,需承担赔偿全部工伤保险待遇。工伤期间,公司不能主动辞退员工,否则按照员工的工作年限支付经济赔偿金,即每满一年支付2个月的工资。 具体到你说的案件中,公司需要承担全部的工伤保险待遇,如果辞退的话,还需要支付4个月的工资。

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