口头协议讨薪老板不认怎么办
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首先要提交最基本的能够证明与老板之间存在劳动关系的证据，以证明劳动关系存在。然后你的工资数额等其他项目举证责任就转到单位身上，由单位举证证明。 基本上口头协议都要以这种方式讨薪，但你一定要有基本劳动关系的证据。 法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； (四)考勤记录； (五)其他劳动者的证言等。 其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
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口头协议不承认怎么办口头协议对方不承认的解决办法： 1、当事人可以解除合同，要求他人承担违约责任； 2、必须举证证明违约事实和口头协议事实的存在，一般可以通过其他人的证人证言、其他物证等证据来证明。
2020.03.15 1,038 -
老板欠薪跑路怎么讨薪老板欠薪跑路讨薪的方法：若建立的是雇佣关系，老板拖欠工资，收集好证据，依法向人民法院提起诉讼，请求法院判决老板向您付清拖欠的工资；若建立的是劳动关系，则依法向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护权益。
2020.04.11 199 -
口头签的口头协议对方不认怎么办可以采取相关知情人士的证人证言或者其他能够证明协议已经履行的物证向法院起诉，要求对方按照协议履行义务或者承担违约责任。证据包括： （一）当事人的陈述； （二）书证； （三）物证； （四）视听资料； （五）电子数据； （六）证人证言。 但证据
2020.03.12 142
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口头协议讨薪, 老板不承认, 没有劳动合同, 该怎么办, 有法律依据吗
首先要提交最基本的能够证明与老板之间存在劳动关系的证据，以证明劳动关系存在。然后你的工资数额等其他项目举证责任就转到单位身上，由单位举证证明。 基本上口头协议都要以这种方式讨薪，但你一定要有基本劳动关
2022-04-08 15,340 -
辞职时老板不给我口头协议怎么办
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的仲裁委，申请，立案时需携带：申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据
2022-09-05 15,340 -
口头协议不承认怎么办？
可以向法院起诉相关知情人的证人证言或者其他能够证明协议已经履行的物证，要求对方按照协议履行义务或者承担违约责任。 当事人的陈述； （二）书证； （3）物证； （4）视听资料； （5）电子数据； （6）
2021-10-31 15,340 -
口头协议不承认怎么办
口头协议对方不承认的，主张协议存在的一方应当提供其他证据证明。如果没有其他证据证明，在法律上视为该协议不存在。根据《民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。
2022-06-04 15,340
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01:00
口头协议没证据怎么办口头协议没证据的话，首先应当立即收集与协议订立、履行相关的相应证据。但是需要注意的是，不能虚构或者捏造证据，否则将会承担相应的民事责任，甚至涉嫌合同诈骗罪。一般情况下，就算是口头合同，在订立以及履行的过程中，当事人也会与对方进行交涉。例如：
2,952 2022.05.11 -
01:04
口头协议反悔怎么取证根据我国民法典的规定，当事人除了可以使用书面的形式签订合同，还可以使用口头的形式订立合同。但是，口头协议与书面协议不同，因为没有直接的书面证据，在取证方面显得更为困难。因此，一旦发生纠纷，比如对方当事人反悔的话，当事人可以收集间接的证据，证
628 2022.05.27 -
01:22
老板欠钱不给怎么办老板欠钱不给的办法如下： 1、搜集您在公司工作过的相关证据，如劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等； 2、若未签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿； 3、向劳监大队或者中队去提交证据，请求劳监大队调解
1,483 2022.11.21
